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内容摘要：
万家欢送菜公司员工岗前培训：实行岗前培训制，精选饱满果蔬配送，培训合格方可上岗；个人卫生培训：员工须接受卫生培训，保持个人卫生，养成良好的卫生习惯。员工须持卫生防疫站健康证方可上岗，并定期接受体检。 万家欢送菜公司依托自产自销的后勤保障基地及连锁经营之优势降低采购成本。管理，供膳稳定，创造优雅卫生环境，为员工营造健康舒适的就餐环境。 第二，果蔬配送，我们坚持阳光经营的理念。不损害餐厅客户利益，尤其严格禁止与厨师长或收货人员串联谋利坑害客户等现象。第三，我们坚持透明经营的理念。我们给客户配送的食材，采购成本、加价比例对客户都是公开的。我们的目标是让客户省心、放心、信任。我们公司并不依靠利用蔬菜价格波动所带来的双方信息不对称来获利，也不依靠利用食堂客户不实时掌握市场蔬菜行情的弱点来获利， 而是依靠我们公司具有较市场平均水平更高的运营率、更的采购经验，能够更快、更好、更准确的完成客户订......
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