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内容摘要：
体验式培训就是通过个人在活动的充分参与，获得直接认知，然后在培训师的指导下，在团队成员的交流中，提升认识的培训方式，它是一种内在的、个人情绪、知识上参与的学习过程。或者说，凡是以参与活动开始，先行后知的培训方式都可称之为“体验式培训”或“体验式学习”。体验式培训又称户外拓展，起源于二战期间英国水兵的生存训......
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