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内容摘要:
工作服不仅仅是统一着装,更是建立企业文化的基石企业文化通常由三个部分组成一、核心价值理念,也就是企业经营方针。二、员工的行为习惯和行动智慧,也就是员工长期养成的做人做事的习惯。三、各类外在的可视化文化符号。以上三个部分组成了企业的文化,云南工作服定制,这三条应该是相互联系和相互作用的有机整体。如果一个企业能够用美好、的经营方针约束员工、影响员工,并能够让员工养成良好习惯,积极付出卓越行动智慧,同时......
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