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内容摘要：
市建委积极探索建筑行业农民工工资管理模式，劳务实名制系统，建立了“建筑业从业人员劳务实名制信息管理系统，试行劳务用工人员实名制管理制度，目前已在37个项目试点。市建委要求建筑施工企业和劳务企业要严格落实劳务人员实名制，加强对劳务人员的管理，在施工现场配备专职或兼职劳务用工管理人员，负责登记劳务人员的基本身份1信息、培训和技能状况、从业经历、考勤记录、诚信信息、工资结算及支付等情况，并逐步纳入全市统一的诚信信息监管平台。
什么是劳务实名制呢实名制管理是将劳务人员姓名、号、劳动合同书编号、岗位技能证书1号登记入册，并确保人、证、册、合同、证书相符统一，使总包对劳务分包人数、情况明细、人员对号、调配有序，合肥劳务实名制，从而促进劳务企业合法用工，工地劳务实名制系统，切实维护农民工权益，调动农民工积极性。年初，国务1院办公1厅印发了《关于促进建筑业持续健康发展的意见》，《意见》肯定了建筑......
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