内容摘要:
拓展培训的目地发觉团队难题,塑造团队管理能力、改进团队管理方案;增强工作中之中的使命感及敢于突破自我的自信心,激起思维能力;增强团队协作观念,改善协作方式 和团队管理能力。改进团队组员的沟通交流,提高相互理解、信赖和担当意识,提升团队认同度和力。增强面对困境、挑戰的胆量和自信心,摆脱心理状态可塑性,塑造不断进取、敢于的工作责任心。增强单位中间的沟通交流协作,塑造全局观、全局观念和相互之间顾......
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