拓展公司如何量身定做训练方案1. 初步调查。包括内部员工的身体状况，是否参加过类似的活动，是否能按预期的时间参加等。2. 确定企业参加拓展训练的时间。包括培训季节、天数等。3. 参与者的数量。每次参加人数过多或过少都不利于课程设计和培训的实施。虽可以安排更多的人，但课程会受到影响。过多的分批参与者增加组织者的工作量，但效果会更好，但分批参与者要对活动的规则相互保密。4. 选择拓展训练基地。
