劳动争议的处理方法? ? 发生劳动争议，处理方法有很多种，如协商、调解、投诉、起诉等。各种处理方法有利有弊，采取何种处理方法在于我们自己的选择。? ? 劳动争议比较简单的处理方法是协商。发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议，待协议履行完毕劳动争议也就解决了。
