为什么说SLCP社会劳工整合项目可减少验厂审核数量？
随着行业高速发展，规则和要求的更新，各种验厂审核项目也应运而生。但是其中很多的审核框架都具有重复性与相似性，结果也并不能驱使供应链在关键点上做出改变，而是一昧地去做重复的审核。
SLCP(SocialandLaborConvergenceProject)中文名称：社会劳工整合项目，什么是SLCP验厂，该项目于2018第四季度在和斯里兰卡，通过由4050个被批准的验证员完成20次经验证的评估对整个系统进行了小范围的压力测试。2019年5月起开始推广，终会把这一系统推广至。截至2019年5月，SLCP共有200家签约方，下面为您解析SLCP项目。
国际纺织联盟(ITMF)调查发现，纺织成衣行业的审核及延长方式重复性过高，平均-年多的审核率高达75%，造成人力及成本的浪费。有鉴于此，国际纺织联盟(ITMF)与国际成衣联盟(IAF)提出[社会与劳工整合计划(Social&LaborConvergenceProgram，SLCP)]，SLCP，协同商、制造商、认证机构、等，发展一个通用评估架构，透过IT平台技术整合与信息共享，出了可删除重复多余的标准并有效提升审核效率，节省企业和认证机构的时间和成本外，更能提升整个价值链的透明度，SLCP验证费用，进而改善成衣及制鞋供应链的工作条件。
或零售商如何参与SLCP社会劳工整合项目评估？
/零售商如何参与SLCP社会劳工整合项目评估？
1.选择他们想要用于其供应商评估数据的经认可的托管平台（AH）
2.如果相关：向供应工厂建议验证机构（VB）
3.如果相关：向供应工厂建议经认可的托管平台（AH）
4.与工厂协作检查验证状态并提供支持
5.验证完成后：通过经认可的托管平台获取已验证的评估数据（工厂许可的前提下）
SLCP社会劳工整合项目，2018年通过试运行进行了小范围的测试，SLCP评估流程，2019年5月起开始推广，终会把这一系统推广至。
SLCP旨在通过全行业的共同努力，在鞋服制造供应链打造标准化的社会和劳工效能评估方法以实现全产业链真正的可持续发展。SLCP合作由可持续服装联盟(SAC)促成，并得到了运动用品行业主要组织和公司的大力支持。首批签约声明的公司包括Nike、H&M、VFC-Timberland、Adidas、LeviStrauss&Co.、PVHCorp.、GapInc.、Target、ColumbiaSportswearCo.和标准持有组织WRAP、非盈利供应链改善团队Sedex，国际服装联合会以及该价值链上其他利益相关方。
SLCP将遵循SAC及其成员现有的成功评估框架，并积极响应欧盟、经合组织及一些致力于打造鞋服制造业统一标准的呼吁和建议。
SLCP项目的目标是为社会劳工数据收集创建一个整合评估框架，消除审核疲劳。通过取代现有的专有评估工具，避免重复并减少社会劳工审核的数量。使以前被用于合规性审核的资源重新用于改善社会劳工工作条件，同时增加社会劳工数据的可比性。
SLCP整合评估框架包含三个要素：数据收集和验证工具-收集验证工厂社会劳工条件的数据；验证协议-说明如何理解并回答工具中的问题；验证员指南-在验证过程中为验证员提供支持。
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