团建如此鸡肋，为何它还存在？ ?团建如此鸡肋，为何它还存在？形式单一、缺乏而且占用休息时间的活动——这或许是每个有点儿工作经验的公司人对团建活动的普遍看法。然而，所有公司的HR都会说，每个公司都需要团建，因为人与人之间需要沟通、合作，而团建是提高一个团队、组织的效能和绩效非常重要的手段。事实上，公司规模越大，越需要团建。对于一些动辄拥有十几万名员工的结构复杂的大公司、业务变动的新创公司，武
