北京祥和国旅【团建活动方案】公司团建活动方案 一)击鼓传气球。进行6次，具体次数由主持人依照当时到场的人数和气氛定夺。 现场以激昂的鼓点音乐开始(可以考虑使用现场背景舞台鼓乐)，在观众中手拍传递气球，音乐突然停止，气球传到谁手中或者气球被谁拍爆了，谁就必须上台表演一个小节目。如果过程进行当中出现气球落入场中，形成死球时，则一个接触气球的人也需要表演节目(此处主持人一定要高度注意，否则可能会说不清楚)。由这6人单独表演节目。 (二)吸管运输 分两组，每人嘴里叼一支吸管，体育类团建，个人在吸管上放一个有一定重量的钥匙环之类的东西，当比赛开始时，大家不能用手接触吸管和钥匙环，而是用嘴叼吸管的姿势把钥匙环传给下个 人，直到传到一个人嘴叼的吸管上。 (三)官与兵捉贼玩法与规则: 分别写着“官、捉、 兵、贼”字样的四张小纸将四张纸折叠起来，参加游戏的四个人分别抽出一张，抽到“捉”字的人要根据其他三个人的面部表情或其他细节来猜出谁拿的是“贼” 字，猜错的要罚，有抽到“官”字的人决定如何惩罚，由抽到“兵”字的人执行
北京祥和国旅拓展培训对企业和个人有哪些好处？ 一个企业为什么要花这么大的人力，物力，精力对员工进行拓展培训，这到底能给企业带来什么好处？我们员工放弃休息的时间来参加这拓展培训能给自己带来什么样的好处呢？有很多人认为拓展培训做了也没什么意义，还不如不做花那么大的代价干什么啊！员工还放弃自己的休息时间来参加培训也不值得啊，多给他们休息休息还可能把 工作干好了。其实拓展培训是能给我们带来很多好处的。 以前的企业的培训一直遵守着传统的教育理念，但是北京祥和国旅的拓展培训方式是一个比较新兴的体验式教育。我们不像在教室里那样，一个讲师在上面讲，下面的学员疲惫的听课，有的甚至在睡觉。而拓展培训，是让大家在工作之余又放松一下自己的身心，一边旅游，一边体验，一边学习，这样大家的记忆才会深刻。特别是一些团队活动，更能让大家感受到团队的力量会如此强大。跟多公司曾经做过一次拓展训练，认同了这种理念，以后体验式培训的频率也就更高了。很多学员一直很崇拜我们的教练，尤其是在项目结束的时候，指南针的教练，的点评，让他们感触太深了，对自己的工作以及生活有很大的帮助与启迪。虽然做拓展培训的过程有点累，但是他们一直很兴奋，脸上洋溢着喜悦的笑脸。 针对企业团队来说，建立一支互相紧密支持、有承诺及GAO效率的团队。就要员工们亲身体验，去发掘有效团队的重要元素，比如：一致的目标、开放的沟通等。它既强调每一位员工的重要性，又强调共赢，从而使团队朝着目标不断前进。想要提高员工的沟通技巧，就要大家意见分享，深层聆听等，这样可以促进员工开放的沟通及理解沟通的要点，从而达到有效的沟通效果。提倡让员工注入个人的力量，承诺发展个人和培养重要的领导及管理技巧。帮助员工建立一个正面的思维模式，推动企业的成功，创造一个有回报及满足的环境。塑造一个不断变化的环境，让员工能与变革建立正面的关系，发挥团队成员的极大潜能。 对于企业来说重要的是提升员工的创造力、开启无限的可能性及解决问题的能力，团建活动，使之为团队的整体目标服务。要让员工超越以往思维的范畴，制订进取的目标及拟定个人的提升解决问题的能力，创造更多的可能性。 拓展培训能够帮助学员认识自身潜能，增强自信心，自我挑战能力，改进自身形象克服心理惰性，完善性格结构，磨练战胜困难的意志调试身心，不浮躁、不颓废，更好面对工作与生活的挑战认识群体的作用，增进对集体的参与意识和责任心启发想象力与创造性，提高解决问题的能力，学习欣赏别人，学会关心他人，助人为乐，关爱生命和自然情感沟通和表达能力增强，人际关系趋向和谐。 这样寓教于乐的培训方式使得自己进一步明确和认同组织目标，增强组织的凝聚力。树立相互配合、相互支持的团队精神和整体意识改善人际关系，形成积极向上的组织氛围，改进组织内部的沟通与信息交流使组织面对各种变革与挑战更为从容有序使自己表现出更佳的领导与管理才能挖掘员工的内在能量，团建，使之聚合，并在工作中全部释放出来，有效提高团队执行力，激发团队士气与活力，提高责任意识，激发团队士气与活力；放松身心，缓解工作压力；拉近同事之间的距离，融洽企部人际关系，形成积极向上的组织气氛。 其实公司给我们做这些培训就是让我们更明白什么是团队，什么是集体，在工作中释放压力和烦恼，不要认为放弃了自己的休息日会有什么损失，你的参与会给企业和自己带来更多的收益，使得整个团队的发展更加光明。 团建活动|团建|北京祥和国旅团建活动由北京祥和国际旅行社有限公司提供。北京祥和国际旅行社有限公司（www.xhx360.com）实力雄厚，信誉可靠，在北京 丰台区 的旅游服务等行业积累了大批忠诚的客户。公司精益求精的工作态度和不断的完善理念将引领北京祥和国旅和您携手步入，共创美好未来！ 产品：北京祥和国旅供货总量：不限产品价格：议定包装规格：不限物流说明：货运及物流交货说明：按订单
