工作服是为工作需要而定制的服装，也是职员统一着装的服装。一般是工厂或公司发放给职员统一着装的服装，呈贡区工作服，我称之为工作服。随着工作服行业的不断发展，越来越多的行业和企业都要运用到工作服。工作服是为工作需要而定制的服装。工作服设计时需根据客户的要求，结合职业特征、团队文化、年龄结构、体型特征、穿着习惯等，从服装的色彩、面料、款式、造型、搭配等多方面考虑。工作服在提升企业形象，展示企业文化内涵起了积极作用。云南贤君服装有限公司是集设计、生产、销售、服务于一体的新型服装企业，主要生产经营高中档西服、职业装、衬衫、工作服、劳保服、行业制服、校服、运动服、宾馆酒店服及劳保用品等，欢迎广大朋友来电咨询。
工作服设计要点工作服设计时的几个要点职业性工作服设计的原则首先是有明确的针对性：针对不同行业，同一行业不同企业，同一企业不同岗位，同一岗位不同身份、性别等等。针对性的设计不同点归纳为什么人穿、穿用时间、穿用地点、为何穿、穿什么。什么人穿，在狭义上是指在规定时间内到自己供职的地点去工作或从事公务活动的一部分人，在广义上是指较为不明确的被分后的一部分消费群。这里的“人“在工作服上表现为一个群体．一个部分．一个阶层，其工作特性．个人与群体风格．生理与心理需求．政治经济地位．文化素养等，至于设计要求具体而各异。时间与地点则是职业的大环境与小环境因素，时间有春夏秋冬，白天与夜晚之别，地点则表现为地域性的大环境与具体工作时的小环境。云南贤君服装有限公司是集设计、生产、销售、服务于一体的新型服装企业，主要生产经营高中档西服、职业装、衬衫、工作服、劳保服、行业制服、校服、运动服、宾馆酒店服及劳保用品等，欢迎广大朋友来电咨询。树立企业形象企业如人一样，有一个形象问题，这些形象可能是高楼大厦，也可能是铺天盖地的广告，但企业形象能生动和随时随地体现的，首先是员工的形象，工作服定制厂家，可以想象，一帮素质低下、穿着打扮糟蹋的人即便住在豪华的高楼大厦里，也会与环境格格不入，这就是为什么一些宾馆要写上这一句话的原因：“衣冠不整，工作服订做，谢绝入内”。可见，企业形象，首先是人的形象！提高企业凝聚力上班穿工作服是一个侧面加强企业自豪感，加强对企业的向心力。创造的企业文化工作服能够反映员工的精神风貌，体现出一种企业的文化内涵，工作服定制价格，见到企业员工的着装、言行举止，就能窥探到企业的文化。云南贤君服装有限公司是集设计、生产、销售、服务于一体的新型服装企业，主要生产经营高中档西服、职业装、衬衫、工作服、劳保服、行业制服、校服、运动服、宾馆酒店服及劳保用品等，欢迎广大朋友来电咨询。 贤君工作服定制价格(图)-工作服定制厂家-呈贡区工作服由云南贤君服装有限公司提供。“服装定制”就选云南贤君服装有限公司（www.kmxfdz.com），公司位于：云南省昆明市官渡区星都总部基地A座1单元12层1207号，多年来，贤君服装坚持为客户提供好的服务，联系人：王总。欢迎广大新老客户来电，来函，亲临指导，洽谈业务。贤君服装期待成为您的长期合作伙伴！ 产品：贤君服装供货总量：不限产品价格：议定包装规格：不限物流说明：货运及物流交货说明：按订单
