为何选择出国工作而不选择到国内工作?为何选择到出国工作而不选择到国内工作？1、自由你可以自己做决定，不用在意别人的眼光；只要遵守法律，没有太多的限制。2、物质条件完善的劳工法律，不拖欠工资；良好的基础设施，良好的生活条件；良好的环境，能享受健康的空气；能挣到比国内高好几倍的工资。3、开阔眼界外国在制度、文化等方面与国内有许多不同，不可否认的是，他们的制度在很大程度上要优于我国，至少从“个人”的角度来看，确实会给人们带来强烈的冲击。4、工作环境没了国外的自动化设备和优良的管理体系，有些人就会觉得国内的工作很辛苦，境外就业，人际关系很复杂，薪水很少还不如国外1/3！5、回到国内时，工资只有国外时的1/3左右，但价格却与国外相当。到国外买套100多平米的房子，连带装修也只需七八年的工资。而且在，七八年的工资只有北上广这样的城市能买到厕所。 出国劳务特别注意事项-出国劳务特别注意事项一、国外并不是到处是黄金，境外就业申请，注意不要上当受骗。有的地方工作十分艰苦，存在一定风险。 二、遇到问题．不要采取过激行为，更不能有举动。 三、在国外工作期间，您必须严格按照合同规定履行义务，不允许参加任何当地政治组织和组织。 四、如果您需要将工资存入银行或汇回国内，境外就业公司，一定要通过正规银行。不要为了赚钱轻易相信那些利息比较高的私人银行，避免受骗。 五、您是人民共和国公民，在出国务工期间，会保护您的合法权益但是如果您通过不正规途径出国务工，或者在国外．您的权益就难以得到保护。 六、您的护照、工作准证等重要证件，您可以委托派您出国的经营公司的现场代表或雇主统一管理，也可以自己保管。如由您自己负责，一定要妥善保管。出国劳务常见的面试问题有哪些？自我介绍 自我介绍主要是个人基础信息和以往的工作经历，包括： a、个人基础信息：主要是姓名、年龄、来自哪里、学历等，境外就业中介机构，如果个人信息比较好就不需要做太多准备了，如果不够好就需要加点虚的进去(自己要牢记清楚)。b、工作经历：如果足够丰富，就按照自己的工作经历说就行，如果不够丰富，必须提前做好准备(哪年年月到哪年那月在哪家公司，干的什么岗位)。 家庭情况 如果你在国内面试，HR也会询问你的家庭情况，何况是在海外呢!国外雇主聘用你要承担着风险，当然会了解你的家庭情况，对此应聘者没有必要隐瞒。 薪资要求 海外雇主希望了解应聘的务工人员对薪水的要求，也就是你出国以后准备挣多少薪水。务工人员可以说出个人的期望值，但事先要和劳务派遣办理机构的人员沟通好，按照标准来回答。 境外就业申请-境外就业-一开宏宇(查看)由天津一开宏宇出入境服务有限公司提供。行路致远，砥砺前行。天津一开宏宇出入境服务有限公司致力成为与您共赢、共生、共同前行的战略伙伴，更矢志成为劳务输出具有竞争力的企业，与您一起飞跃，共同成功! 产品：一开宏宇供货总量：不限产品价格：议定包装规格：不限物流说明：货运及物流交货说明：按订单
