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[供应]企业-威能律师事务所-企业用工风险防范

更新时间:2021/11/21 1:43:12
企业-威能律师事务所-企业用工风险防范
财产混同导致股东承担相应责任的风险1.股东滥用股东权利,导致股东与公司间混同。指股东与公司彼此不分,股东挪用公司资产,滥用法人独立地位而损害了公司债权人的利益的情形。2.股东滥用公司独立人格行为,导致关联公司间混同。指公司与股东人格混同、关联公司之间混同而损害了公司债权人的利益的情形。3..股东滥用公司独立人格行为,导致关联公司间混同。指公司与股东人格混同、关联公司之间混同而损害了公司债权人的利益的情形 劳动争议相关问题? ? ? ? 在遇到劳动争议时,应采取何种处理流程?这个问题没有明确答复,解决劳动争议可采取和解、调解、仲裁、起诉等多种方法,每种方法的程序搜有其区别,不可一概而论,陕西威能律所律师仅就以下几个问题特别说明:? ? ? ? (一)劳动争议问题的 su 讼时效为一年,应自知道或应知劳动权益受侵害之日起1年内提出,若为在劳动争议时效期间内主张权利,企业财务风险防范,对方将获得时效抗辩,我们可能会承担不利后果;? ? ? ? (二)劳动仲裁是劳动争议的前置程序,只有经过劳动仲裁,不服仲裁结果,才可起诉,不得未经仲裁而直接起诉;? ? ? ? (三)部分劳动争议属于劳动仲裁终局,因追索劳动报酬、经济补偿或赔偿金,企业法律风险的防范,不超过当地月zui低工资标准12月金额的争议或因执行的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。但是此类争议只是对于单位而言仲裁终局,员工依旧可起诉。单位在部分情况下可申请中院撤销仲裁裁决。陕西威能律师事务所提供企业法律顾问服务,擅长企业上市、股份改制、新三板、四板挂牌等企业法律服务,期待与您合作。? ? ? 订立合同关系到订约双方的的权利义务,根据法律规定,当事人订立合同应采取要约、承诺方式。要约与承诺是订立合同的两个阶段。要约是希望订立合同的意思表示,企业,要约内容具体明确,且表明一经对方承诺,要约人即受要约约束的意识表示。同时,承诺生效时,则合同成立。在订立合同时应尊重当事人双方的意思表示,以免合同履行中产生争议。陕西威能律师事务所提供企业法律顾问服务,企业用工风险防范,为您规避劳动用工风险,擅长企业上市、股份改制、新三板、四板挂牌等企业法律服务,期待与您合作。  企业-威能律师事务所-企业用工风险防范由陕西威能律师事务所提供。陕西威能律师事务所坚持“以人为本”的企业理念,拥有一支高素质的员工队伍,力求提供更好的产品和服务回馈社会,并欢迎广大新老客户光临惠顾,真诚合作、共创美好未来。威能律师事务所——您可信赖的朋友,公司地址:西安市雁塔区曲江街道登高路旺座曲江F座2701室,联系人:吴经理。同时本公司还是从事陕西好的律师,西安法律顾问,陕西律师机构的服务商,欢迎来电咨询。 产品:威能律师事务所供货总量:不限产品价格:议定包装规格:不限物流说明:货运及物流交货说明:按订单
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