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公务员考试是公务员主管部门组织的担任主任科员以下及其他相当职务层次的非职务公务员的录用考试。 公务员考试起源期夏商周时代，没有严格意义上的公务员，的官员主要是国王的亲戚，他们的官职要世袭。到了春秋时代，诸侯国林立，君主也希望更多的人才参与管理，孔子提出了一个口号：“学而优则仕”。孔子的口号，宣布了建设高素质、高觉悟、的管理与服务团队的主张，确定了公务员制度的基本发展方向。秦始皇统下之后，公务员制度基本建立起来了，但是还没有严格的考试，基本上是以面试为主，岗前培训为辅；而岗前培训的基本原则，就是“以吏为师”。秦朝之后，经历了一段公务员制度的波动期。一个阶段是制度，外戚干政，整个公务员体系受到沉重打击，考试自然无法正常开展；另一个阶段是时期，一切以为中心，读书人很难找到用武之地。 公务员考试发展期唐朝将隋朝建立的科举考试形式常规化，基本确立了通过科举考试才能做官的原则。然而制度创立初期，时常受到非理性因素干扰。在科举考试之前考生常常要去拜访考官。宋朝，皇帝在考官的选择和考试命题方面进行了严格的控制，对考试的公平性更是设置了各种措施。明朝，开国皇帝朱元璋主张确立一套严格的选才标准，让文化水平不高的人也能评阅试卷，也能主持考试。这一原则，正和现代公务员考试的精神符合，那就是考试可以不依靠人的因素而确立评判标准。明代有《状元及第》，朱元璋颁布《六条圣谕》匾。全真模拟冲刺 ? ? ? ◆ 参考用时：占个人备考时间的20% ◆ 目标：适应考试环境，把握做题节奏 后阶段一定是留给冲刺和模拟的。一方面，经过长时间的复习，有些知识点你可能遗忘了。冲刺阶段就要对所有知识点进行回顾，脱水式学习，复盘高频考点。另一方面，你要不断进行模拟，严格按照考试的时间安排进行实战模考。通过提前练习，把握好考试的做题节奏，适应考试环境。 </p 产品：中青公培供货总量：不限产品价格：议定包装规格：不限物流说明：货运及物流交货说明：按订单
