企业视频展播，请点击播放视频作者：陕西中青公培教育文化有限公司
国考发展期唐朝将隋朝建立的科举考试形式常规化，基本确立了通过科举考试才能做官的原则。然而制度创立初期，时常受到非理性因素干扰。在科举考试之前考生常常要去拜访考官。宋朝，皇帝在考官的选择和考试命题方面进行了严格的控制，对考试的公平性更是设置了各种措施。明朝，开国皇帝朱元璋主张确立一套严格的选才标准，让文化水平不高的人也能评阅试卷，也能主持考试。这一原则，正和现代公务员考试的精神符合，那就是考试可以不依靠人的因素而确立评判标准。明代有《状元及第》，朱元璋颁布《六条圣谕》匾。 专项训练，学习答题方法： ◆ 参考用时：占个人备考时间的30% ◆ 目标：具备系统的答题方法，学会破题解题 既然已经有一定的知识基础那就不要再靠本能做题，而是运用你所学的知识解题。接下来就是系统学习行测和申论各种题型的答题方法。这一阶段主要分模块进行刷题，再听老师分析解题方法，看看你错在哪里为什么错了，总结形成经验。金融学：像金融监管部门，外汇部门，发改委等部门，对于金融人才需求也是比较高的，还有人民银行，银监会等。计算机科学与技术：现在是信息化时代，行政单位，公务员的办公越来越趋向于信息化，同时也需要大量计算机类人才负责设备维护、系统优化等工作，以保证各部门工作的有序进行。冷门职位可能报考条件苛刻或者是地区偏远等原因，导致报考人数少，如果你觉得只要是考上公务员就行，对其他别无要求，那这些冷门职位考上的几率会更大一点。</p 产品：中青公培供货总量：不限产品价格：议定包装规格：不限物流说明：货运及物流交货说明：按订单
