基本区别从前述分析可以看出，劳务派遣关系中，企业注重的是对劳动过程的管理，用工单位直接对劳务派遣劳动者进行指挥监督、工作安排；劳务派遣公司在派出劳务派遣劳动者后，并不参与劳动过程。而服务外包关系中，企业注重的是对工作结果的管理，襄阳樊城区劳务中介公司，服务人员为承包单位提供劳动；用工单位并不参与劳动过程，甚至无需关心或者干预承包单位用什么人、用多少人，只结合外包服务项目的完成情况，根据与承包单位签订的外包协议行使权利、履行义务。 劳务派遣许可证申请条件是什么(一)注册资本不得少于200万元（要实缴）;(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施;(三)有符合法律、行规规定的劳务派遣管理制度;(四)法律、行规规定的其他条件。劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，劳务中介公司机构，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。7、法人代表的明(提交复印件)及与符合的所在地街道办事处，乡镇以上或出具的明材料)相当于无不良记录的明);8、劳务派遣管理制度，劳务中介公司公司在哪，包括劳动合同，劳动报酬，社会保险，劳务中介公司平台，工作时间，休息休假，劳动纪律等与劳动者切身利益的规章制度文本，(提交复印件);9、拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本(提交复印件);10、派遣用工情况统计表，写明用工单位，派遣人数，派遣地点，联系人，联系电话等信息、盖公章;11、提供经办人、单位授权委托书(盖单位公章)(提供原件)。 成美人力资源服务-劳务中介公司公司在哪由湖北成美人力资源管理顾问有限公司提供。湖北成美人力资源管理顾问有限公司坚持“以人为本”的企业理念，拥有一支高素质的员工队伍，力求提供更好的产品和服务回馈社会，并欢迎广大新老客户光临惠顾，真诚合作、共创美好未来。成美人力资源——您可信赖的朋友，公司地址：襄阳市汉江北路117号瑞城国际写字楼14F，联系人：龚。 产品：成美人力资源供货总量：不限产品价格：议定包装规格：不限物流说明：货运及物流交货说明：按订单
