衡阳湘南博远职业学校带你了解湘潭铁路职业学校招生相关信息,学校的管理也更加规范化、科学化了。在学校的日常管理工作中，坚持以人为本、全方面协调可持续发展。学校在每年开展教师职务聘任制度改革后，对于教师实行竞争上岗。通过竞争上岗的方式，选拔一批年轻教师到基层任课。通过竞争上岗，使教师的知识结构得到优化。通过开展校际间的合作交流和科技大赛，培养学生的综合素质。积极组织教师到国外留学深造。三是不断改革课程内容。在教育理念上，不断课程内容，提高学生的实践能力和精神。在课堂教学上注重对学生的自主性、探究性、合作性和交流性等方面进行培养。积较推动学校与各类企业建立长期的战略联盟关系。在课程设置上坚持以培养人才为中心。
在人才培养上，该校坚持以市场需求为导向。该校在招生中，注重学生的实践能力和就业能力。在毕业设计时，坚持以就业为导向，把握学生发展方向和专长。该校的毕业设计主要有三个特点首先是针对性强。学校以培养具备精神、能力和实践能力的复合型、应用型、技术型人才为主导。铁路职业学校采用低起点，小坡度，快节奏的教学思路,在课堂教学中,根据不同层次的学生需求，调整教学内容的深浅程度，习题配置的难度和题量，力争使学校学生人人有收获，为更好提生能力，衡铁运校打造强大的师资团队，构建了完整的培养模式，学校实行封闭式和7S管理。
在培养学生实践能力方面，坚持以学生实习为主要途径，以社会调查为手段。在教学过程中，注重培养学生精神、动手能力和团队意识。在课程内容上，坚持按需施教。每个教师都有自己的教研组、专题研究组。各科老师之间互相协作。在学校的办学思路上，实行以人为本。以培养德智体美全方面发展、具备良好职业道德和健康心理素质的高素质劳动者为目标。坚持以人为本，把促进和谐作为办学宗旨。坚持教书育人与育才并重。教书育人是学校发展的根本任务。我们始终把教育质量放在，以提高教师素质和学生健康成长为目标。
学校始终坚持以人为本，关心教师，爱护教师，尊重教师。学校坚持每年召开一次教职工代表大会、全体党员大会和工会代表大会；每两年举办一次职工业余文化艺术节。他们还注重培养青少年的民族精神和集体主义观念。学校始终把培养人才作为自己的职责和使命。学校还注重培养学生的意识和实践能力。学校以教师队伍建设为核心，以教研组为基础，以课堂教学改革为突破口，全方面提生综合素质。一是强化课堂教育。坚持开放性、针对性、实效性的原则。在课例研讨会上，通过指导和集体备课等方式进行交流探讨。二是强化学科交叉。
我们始终把提高学校办学效益作为办好人民满意教育之本。通过加强师资队伍培养、管理与服务，努力使每一位教职员工都成为的人才。我们始终把加快发展作为办好人民满意的教育之本。严格执行课程计划。学校根据学生的实际情况和特长，制定出相应的教学计划。学校拥有一支设置合理、教师素质高、管理水平优良的教师队伍和一大批具有丰富实践经验和较高综合素质的教育工作者。学校在教育教学改革中，注重培养具有精神、实践能力和意识的高素质人才，并积极引进的管理经验与方法。在办学思想上坚持以人为本，以服务为宗旨；坚持德智体美发展。
在教育理念上坚持以人为本、尊重知识、尊重劳动的原则；强调以学生为本、注意培养创造性和实践能力；坚持以人文素质为核心，着力提高学生综合素质。学校还坚持以德育为首，以培养学生的意识和实践能力为根本任务。学校把教师队伍建设作为一项重要任务，通过不懈努力，取得了较好的成绩。在教育教研方面，坚持以人为本，以德育为首。坚持三个结合即以课堂教学为基础，与班级管理相结合；以课程改革为核心，与课程建设相结合；与建设相配套。在管理上，坚持以教师为主导，以学生为主体；在教研方法上，坚持开放性、实践性的原则。
