加强节约型机关建设,在学习借鉴国(境)外经验的基础上,结合多年机关工作实践,应用组织文化理论,从推广管理方式和科技产品、构建节约型机关的物质文化,推行党务政务信息和机关运行成本公开、构建节约型机关的行为文化,推行党务政务信息和机关运行成本公开、构建节约型机关的行为文化,加大宣传教育力度、构建节约型机关的精神文化等方面提出了若干对策建议。
我国低碳技术
节约型机关创建
加强节约型机关建设,在学习借鉴国(境)外经验的基础上,结合多年机关工作实践,应用组织文化理论,从推广管理方式和科技产品、构建节约型机关的物质文化,推行党务政务信息和机关运行成本公开、构建节约型机关的行为文化,推行党务政务信息和机关运行成本公开、构建节约型机关的行为文化,加大宣传教育力度、构建节约型机关的精神文化等方面提出了若干对策建议。
我国低碳技术方面存在总体技术水平落后、自主研发、能力有限、关键设备制造能力差、产业体系薄弱等问题，这是我国从“高碳”向“低碳”转变的严重障碍。首先，新节能技术和产品在中的推广阻力大。低碳、节能技术的应用需要大量前期投入，预算不足、不愿为之买单，加之采购制度对低碳、节能产品的采购未作出明确规定，导致节能技术、产品的应用不足。其次，有些建筑年代较早，节能环保设计不足造成设备能耗超标。同时，新的办公楼在建造过程中往往忽视节能技术的应用，造成循环。后，缺乏鼓励节能技术推广的政策和支撑体系，而节能信息的匮乏也阻碍了低碳、节能减排产品的推广普及。
河北紫旭节能环保技术有限公司节能方面以能源审计、水平衡、节约型公共机构单位申报、节能评估、节能检测、节能改造、能源管理体系、能源监管平台建设等为主。环保方面以建设项目场地调查、场地评价、区域环境达标规划、规划环评、环境影响评价、环境检测、验收、排污许可证、重污染天气响应操作方案、突发环境事件应急预案等为主。主要服务客户有：衡水市、沧州市、邯郸市、河北大学、唐山一中、保定一中、迁安市人民医院等200多家公共机构；格力集团、双鸽集团、南水北调（河北段）、电网河北送变电线路器材厂、冀中能源石家庄煤矿机械有限责任公司等企业单位。
一是建立机构能耗统计体系。建立相对统一的机构能耗使用定额标准和用能支出标准，实施内部日常管理的节能细则，重点抓好建筑和采暖、空调、照明系统节能改造以及公务车节能。每个季末由专门机构统计各单位能源资源消耗数据。二是完善目标管理制度。各级要对本部门本单位能源资源消耗现状进行定期清查，制定切实可行的资源节约目标、管理制度和保障措施，把目标责任纳入各工作岗位职责和日常管理，建立目标管理制度。三是制定实施《建设节约型机关落实情况考核办法》，建立节能考核奖惩制度，建立健全资源岗位责任制，设立相应机构、专门人员负责考核工作，把责任落到实处。完善节约型机关整体评价指标和个人评价指标，把低碳指标纳入节约型机关评价指标和干部政绩考核体系中。
提高思想认识。各级党政机关认真组织机关干部职工学习、关于建设节约型机关的精神，开展了主题鲜明、形式多样的宣传教育活动，如从一点一滴做起，自觉养成节约一度电、一杯水、一张纸、一滴油的良好习惯，形成“节约光荣、浪费可耻”的良好风尚，增强了机关干部职工建设节约型机关的自觉性和责任感。 建立领导机构。根据部署，和地方普遍建立了节约型机关建设的组织领导机构，一般由机关事务管理部门牵头，有关职能部门参加，负责节约型机关建设组织协调工作，办事机构设在机关事务部门，负责日常工作，各部门、各单位也建立了相应的领导机构，为建设节约型机关提供了组织保证。
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