定制酒店工作服的五大优势和注意事项
统一的制服是成功企业象征性的标志，而对于酒店来说，统一的制服不仅可以提升酒店的整体形象，还能给用户带来更好的服务体验，同时也是星级酒店评定级别的一个重要指标。大部分酒店都会有自己统一的工作服，相比购买廉价不堪的成衣，定制其实是个非常好的选择。而对于酒店工作服，款式需要简洁大方，色彩可采用较为鲜艳的色调，但不宜过分鲜艳，应体现服务员的庄重
酒店工作服厂家
定制酒店工作服的五大优势和注意事项
统一的制服是成功企业象征性的标志，而对于酒店来说，统一的制服不仅可以提升酒店的整体形象，还能给用户带来更好的服务体验，同时也是星级酒店评定级别的一个重要指标。大部分酒店都会有自己统一的工作服，相比购买廉价不堪的成衣，定制其实是个非常好的选择。而对于酒店工作服，款式需要简洁大方，色彩可采用较为鲜艳的色调，但不宜过分鲜艳，应体现服务员的庄重，热情。因为定制的工作服可以进行个性化设计。
酒店行业工作服着装要求，从快捷酒店到五星级都适用
酒店工作服的色彩与酒店装修相搭配。酒店工作服的款式也一定要舒适，活动自如。而且酒店工作服要成系列感，显得比较有层次，比较明确。当然，酒店服饰也需要美，但这是一种与环境融合，为酒店总体形象增添光彩的美，而不是突兀的、引人注目的、独立的美，不可让客人觉得你的光彩盖过了他们。上班时，所有员工制服都应该穿戴整齐，除了必须要佩戴口罩的酒店清洁人员外其它任何员工都不允许佩戴口罩，同时要注重仪容仪表的呈现，为顾客打造更好的居住环境。
酒店工作服是酒店的企业文化和整体形象，所以酒店为了在消费者心目中有良好的口碑，酒店的工作服都是专门定制的。酒店工作服款式上基本上都是制服款的，根据季节的变化酒店的工作服有夏款季和秋冬款两种，不同季节选择定制不同的工作服。酒店工作服要按季节有所变化，在变化中求统一。不过，酒店方应该避免的是，不可将个别管理者的个人喜好强加于厂商，影响到设计方案。由于酒店的空调设备保持室内恒温，一般酒店制服也只有冬夏区别即可。
酒店制服既然是酒店形象的组成部分，那么在设计时就要注意它的美观性和协调性。要让酒店制服成为酒店一道亮丽的流动的风景。工作服是企业文化的一种象征，也是员工素质的一种体现。不同的岗位人员我们所采用的款式肯定是不同的，因为岗位职能不同，在工作服设计时所采用的款式肯定也是不同的。随着时尚观念的深入人心，许多酒店工作服也越来越时尚和前卫，非常富有活力。根据性别不同，岗位不同，酒店的工作服可以分为：门童服、保安工作服、前厅工作服、餐厅工作服和客房工作服。
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