工地原有的考勤模式为人工考勤模式，即下属部门配备相关人员进行手工考勤，员工上下班时，到该人员处进行考勤登记。人工考勤模式不仅仅效率极低，准确率也低，还会出现因为人情关系影响考勤结果的情况。这些都严重制约公司的发展，也与公司现代化管理的生产环境形成了明显的反差。
工地人脸识别实名制通道闸机的好处：
1、在线了解工程实时情况，
工地考勤闸机批发
工地原有的考勤模式为人工考勤模式，即下属部门配备相关人员进行手工考勤，员工上下班时，到该人员处进行考勤登记。人工考勤模式不仅仅效率极低，准确率也低，还会出现因为人情关系影响考勤结果的情况。这些都严重制约公司的发展，也与公司现代化管理的生产环境形成了明显的反差。
工地人脸识别实名制通道闸机的好处：
1、在线了解工程实时情况，
2、实现信息共享，相关信息可以实时上传，大屏直观显示
3、工地人脸识别实名制通道闸的数据实时上传安监部门，实现监管部门实时监督和管理
4、采用实名制闸机实时监控、危险性低，实现安全监控
5、工地人脸识别实名制通道闸解决工地存在的问题：人员流动大 、人员进出复杂、材料、地点分散、人工考勤不好统计
建筑工地是一个高危作业的行业，为更好的管理员工的出入，筑企业不得聘用其从事与建筑作业相关的活动，避免意外发生，但平常调取这些信息程序基本比较复杂的。
建筑工地人脸识别实名制管理系统是企业提高用工效率的趋势，是行业发展不断规范的表现，出台规范是大势所趋。其中人脸识别闸机是其中的关键设备，那如果选择合适的人脸识别闸机的合作厂家？
建筑工地人脸识别实名制管理系统，依靠信息化手段，耗时短，，适应性强且更加人性化，解决建筑工地实名制需求。
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随着经济高速发展,率也越来越高.各庭院小区，社区,企事业单位,学校,，旅游景点等地点案件频发,传统内部员工以及对外来访客的出入门禁管理方式漏洞太多,给带有侥幸心理的不法份子有可乘之机,已不能满足现代社会日益增长的安全管理要求,急需一种,功能强大,安全性高的解决方案。
系统主要是面向单位、企事业单位、学校、旅馆、旅游景点等在出入口通道安全管理方面的需求。
一 设计目的与依据
1 根据大门进出及通道的现场实际需求情况，结合现代门卫智能化管理模式，就来访人员出入及本场所常驻人员频繁出入的安全管理与控制问题，利用的计算机与电子应用信息技术、网络通信技术以及几年来在智能卡生物识别应用系统上的开发经验作出此设计方案。设计以实用和可靠为目标，力求操作方便、简易。
2 系统采用模块化设计，以硬件为基础，软件为主，具有良好的扩展性和兼容性，将系统设计划分有中心访客管理登记、门禁通道控制管理、视频监控等各大部分。
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