天津的检察官律师优选企业「多图」

1.婚后感情的状况依据，如家暴、分居等;

2.对方有过错的相关证据，如，与他人的亲密视频、录音、与他人的纪录，往来的暧昧短信等;

3.对方、的证据。

关于子女抚养方面的证据

1.子女明;

2.子女生活状况的证明，如平常跟谁一起生活，一起生活的时间有多长等;

3.养子女、继子女的有关证明;

4.请求抚养子女的有利条件或其他条件的证明;

5.请求给付抚养费数额的依据，如双方工资或劳动收入等;

6.前面已经提到的对方有过错的证据，证明对方道德有瑕疵，对己方争取抚养权有利。

旷工的界定相关立法对何为旷工并不明确

旷工的界定

　　相关立法对何为旷工并不明确，根据《现代汉语辞典》的解释，“职工不请假而缺勤”就是旷工。显然，这一解释仅是从请假程序上进行界定，并不涉及是否需要旷工的实体理由。然而，实践中我们通常也将旷工等同于无故旷工，即没有正当理由不来上班，貌似我们在理解和处理旷工的时候需要关注旷工的实体理由。认定旷工到底是只需要实体理由还是只需要程序条件，亦或是实体、程序都需要？目前尚无定论。根据笔者的观察，实践中，对旷工的理解经历了“形式主义”（或“程序主义”）到“实质主义”（或“实体主义”）的变化过程。所谓形式主义，就是认定旷工的时候只要员工没有请假或用人单位不知情的情况下不来上班，就视为旷工。而所谓实质主义，就是在认定旷工过程中还要看是否有正当理由，换言之，即使没有请假或请假手续不全的，但若有正当理由也不能视为旷工。值得注意的是，随着劳动立法对规章制度的重视和完善，冲裁员、法官越来越倾向于实质主义的认定标准。据此，用人单位在日常管理中当然倾向于我们对旷工的传统理解，即只要不请假而缺勤就视为旷工，但必须注意实务部门的倾向性认知。

律师需要日久年深的学习和磨练,没有神话般的逆袭和职场奇遇

律师是对实践经验要求很高的职业，即使天赋异禀也不能初出茅庐就直接登峰造极。偶像剧可以做为消遣看看，但是想从那里去了解一个行业，甚至一个群体是万万达不到目的的。律师需要日久年深的学习和磨练，没有神话般的逆袭和职场奇遇。

一、鉴于法律咨询很多，为了避免无效的、没法签署委托合同的法律咨询，必须收取法律咨询费，设定法律咨询规则。

二、本人不接受免费法律咨询。若你寻求免费法律咨询的，请找其他律师。

三、请先交法律咨询费，后咨询。

四、法律咨询费的多少将根据案情的内容、时间、难易度等决定，故请先说下详细案情。

五、法律咨询费的报价通常会是：600元、800元、1000元、2000元、3000元、5000元、10000元。按次收取。本人将随时调整更低收费标准。请别以为三五百元就足够支付法律咨询费。

六、法律咨询费可以抵扣签署委托合同的律师费。如果没有签署委托合同的，则不退还法律咨询费。

七、不管你是否抱着随便咨询下的心态，请提前做好支付法律咨询费的准备。

八、本人一般不接受请吃饭同时咨询。请本人吃饭同时咨询的，仍然须支付法律咨询费。

九、法律咨询是针对具体案件进行解答的，请详细说清楚案件情况，包括时间、地点、人物等内容，并提供相关证据等资料。

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