企业开业庆典的目的有哪些
首先企业文化的建设，这是企业开业庆典的主要目的之一，通过企业的开业，营造气氛、弘扬文化、激励员工，形成凝聚力，这对 于很多重视企业文化建设的公司来说，是非常有必要的；年会结束后开展户外体验式拓展培训项目，具体项目安排可根据公司团队情况和培训目的设计。其次是树立良好的企业公共关系，通过企业的开业，加强与客户、、媒体、行业人员等的关系，在企业开业的
周年庆典公司布置
企业开业庆典的目的有哪些
首先企业文化的建设，这是企业开业庆典的主要目的之一，通过企业的开业，营造气氛、弘扬文化、激励员工，形成凝聚力，这对 于很多重视企业文化建设的公司来说，是非常有必要的；年会结束后开展户外体验式拓展培训项目，具体项目安排可根据公司团队情况和培训目的设计。其次是树立良好的企业公共关系，通过企业的开业，加强与客户、、媒体、行业人员等的关系，在企业开业的庆典仪式上，发布企业开业信息，传递文化、信息、友情和正能量，能起来相当好的作用；第三点便是企业营销和，企业开业大酬宾，开业广而告之，这些不仅能促进企业销售，更能提升企业的度，能够起来多重效果。当然，或许你的企业开业，还有别的目的，这里所列举的仅仅是常用的几个而已。
庆典活动策划要避免哪些情况
庆典所具有的热烈、欢快、隆重的特色，应当在其具体内容的安排上，得到体现。
(1)庆典策划：确定来宾及发放请柬;来宾组成：官员、地方实力人物、人士、新闻记者、社区公众代表、客户代表或特殊人物等。总之，来宾要具有一定的代表性;发放请柬要求：请柬提前 7—10 天发放。重要来宾请柬发放后， 组织者当天应电话致意。在活动当天要准备好嘉宾的座位，接待过程中要让嘉宾感受到那是被重视的，这对于企业形象宣传是非常重要的。庆典头晚再电话联系。
(2)设计庆典活动程序;一般程序： 主持人宣布开典;介绍来宾;由组织的重要领导或来宾代表讲话;安排参观活动;安排座谈或宴会;邀请重要来宾留言或提字。
(3)落实致辞人和剪彩：致辞人和剪彩人分己方和客方。己方为组织负责人，客方为德高望重、社会地位较高的人士;选择致辞人和剪彩人应征得本人同意。
(4)编写宣传材料和新闻通讯材料;列出庆典主题、背景、活动内容等相关材料，将材料装在包装袋内发给来宾。对记者，还应在其材料中添加较详细的资料，以方便记者写作新闻稿件。
(5)庆典活动的接待工作;设置接待室。对所有来宾，都应热情接待，耐心服务;对重要来宾，要由组织领导亲自接待;他们的签到、留言、食、宿均应由专人负责。
在庆典的筹备组织内，根据实际需要，下设若干专项小组，分别针对如礼宾、财务、会务等各专项负责，使权责清晰明确。其中礼宾组，为重要。
庆典的礼宾接待组，通常由年轻、精干、身材与形象较好、口头表达能力和应变能力较强的男女青年组成。具体工作有以下几项：一，来宾的迎送。二，来 宾的引导。即由专人负责为来宾带路，将其送到既定的地点。三，来宾的陪同。对于某些年事已高或非常重要的来宾，应安排专人陪同始终，以便关心与照顾。活动策划：因此需要制定活动预期、吸引客人参加、竭尽所能地完成活动的各种目标，并传达出活动背后所隐含的深远含义。四，来宾的招待。即指派专人为来宾送饮料、上点心以及提供其他方面的关照。
活动策划的技巧
一是创造活动的“眼”,“眼”的概念是从文章的文眼,歌曲的歌眼中引伸出来的。我们上中学时读过朱自清的散文《背影》,他用白描的手法写出父亲买橘子的一段,是具有传神的地方,这就是文眼。我们唱歌的朋友知道,有很多歌你可能不会全部唱出,但是你一听就能记下一两句,你记下的就是精彩之处,说明了这是有传播性的地方,这就是歌眼所在。只有在计划的基础上进行活动，才能实现活动的连续性和整合性，使公司保持一定的市场销售。大型活动策划同样需要创造这样一个非常精彩的地方,要有高潮,要把这个环节设计得更有传播性,这是大型活动创意的核心和关键。
二是应该有一个比较能够表达我们主题的氛围设计,今天大家在大会会场看到大会主题形象宣传板,很清晰,而且它有中英文,这些宣传板带出这次大会主题氛围,也带出了国际公共关系交流的概念,这是很用心思的策划。我们应该重视通过场地的设计,气氛的设计,把活动的主题氛围带出来,这点往往有很多人不太重视,他们只考虑某一个活动环节上的创意,而忽略了场地上的创意。当然了，会场进入之后，背景音乐的播放也得以热烈为主，这样能让嘉宾和大众早点进入氛围，起到调节员工积极性的效果。
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