光触媒除甲醛
光触媒是除甲醛比较的方法之一，其原理是将含有纳米级二氧化钛的液体的产品，喷涂于室内墙体和家具材料表面，利用二氧化钛催化作用，在光照的条件下，空气中的甲醛等有害物质分解成二氧化碳和水，也有很多的分类，像光触媒木质精油，pi革除醛护理液等可用于不同的地方，持续时间长，无二次污染。
所以，对于企业来说，企业在搬入新的办公地点时或者新装修后一定要对新办公区
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光触媒除甲醛
光触媒是除甲醛比较的方法之一，其原理是将含有纳米级二氧化钛的液体的产品，喷涂于室内墙体和家具材料表面，利用二氧化钛催化作用，在光照的条件下，空气中的甲醛等有害物质分解成二氧化碳和水，也有很多的分类，像光触媒木质精油，pi革除醛护理液等可用于不同的地方，持续时间长，无二次污染。
所以，对于企业来说，企业在搬入新的办公地点时或者新装修后一定要对新办公区域进行室内空气检测，若办公室甲醛超标，一定要及时进行治理。
成都甲醛治理
建议三，在室内摆上几盆盐水，每周换一次，可以降低空气中甲醛的浓度。在室内放置六盆浓度为千分之五的盐水，去除甲醛的效果比较好。但是，只对游离甲醛起一定的作用，不能清除甲醛。
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公司甲醛超标，员工是否有权拒绝上班？
实时点评：
对于该公司的强制行为，员工是可以拒绝的，员工拥有维护自身健康权益的决定权,用人单位必须为劳动者提供符合规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,这也正是劳动法明确规定的公司必须承担的义务。
并且，该公司现有的办公场所是否符合和相关法律要求,有必要委托法律认可和具有资质的第三方检测机构加以检测。这是决定法律是否介入的基点。而一旦公司被认定为劳动合同法界定的“劳动条件恶劣、环境污染严重,给劳动者身心健康造成严重损害”的情形,公司将承担相应的法律责任。
对于侵权公司而言,除了法律上的诉累,还将面临经济损失。这样的结果,公司是否料想到，为何强制员工待在有健康隐患的环境中工作，这个问题让很多人难以释怀。
出于管理和工作效率考虑,公司要求员工到岗工作,可以理解,但前提是公司能为员工提供符合法律规定的劳动安全卫生条件,如果不能,公司则违珐。对此,想奉劝公司,不要“一意孤行”。应该多考虑员工的健康问题。
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