家政培训
为大力倡导家政培训,促进家政服务水平提升,早在2018年发改委就提倡开启“家政培训提升行动”,“家政培训提升行动”计划提倡各地结合本地实际,强化多方深度合作,通过社会组织举办培训、宣传、对接等活动,营造全社会重视家政培训的氛围,促进家政服务质量提升。随着“规范家政培训,提升服务质量”,“无培训,不上岗”等口号的提出、标准化岗前培训时长规范、“在岗返训”、实操培
家政公司讲师培训
家政培训
为大力倡导家政培训,促进家政服务水平提升,早在2018年发改委就提倡开启“家政培训提升行动”,“家政培训提升行动”计划提倡各地结合本地实际,强化多方深度合作,通过社会组织举办培训、宣传、对接等活动,营造全社会重视家政培训的氛围,促进家政服务质量提升。随着“规范家政培训,提升服务质量”,“无培训,不上岗”等口号的提出、标准化岗前培训时长规范、“在岗返训”、实操培训等具体措施的践行。家政服务人员入岗前加强职业道德培育、技能学习已经成为家政市场的主流趋势,这意味着没有过硬的技能在发展迅速的家政市场是站不住脚的,目前,对家政服务有需求的雇主正在倾斜至年轻群体,他们对家政技能有更科学的认识,也对家政服务人员有更多的要求和期待。

家政行业客观的前景
家政行业的前景还是很可观的。而且随着生活水平的提高,家政服务也是不可或缺的,因此,家政行业发展前景还是很好的。由于经济社会发展和人们更高生活质量的要求,近几年来,我国部分城市家政行业蓬勃发展,家政企业数量逐年增多,发展速度不断加快。目前我政服务业正逐渐被市民接受,客户群逐渐增多,行业初具规模,服务机制也日趋完善。家政企业在服务体系上形成了查体上岗、培训上岗、合同上岗的工作流程;在管理上逐渐走向制度化、规范化,形成了"招工-培训-考核-定级-售后服务-业务考核"的完整服务流程。为满足客户的不同消费需求,家政服务的形式也正走向多样化,有全日制服务、白班8小时制服务、钟点工服务、一次性服务等等。

家政公司讲师培训互动的重要性家政公司讲师培训
在授课过程中多一些小互动有什么好处呢?
两重的参与,胜过一吨重的说教——卡耐基
一个人只能记住∶听到东西10%;看到在授课过程中多一些小互动有什么好处呢?
“互动”可以促进师生、生生之间的距离,让大家都参与进来,让讲师变得更亲近亲切。
“互动”可以创造出精彩纷呈、激情飞扬的课堂,让授课过程更轻松愉快,也可以收住跑神学员的注意力,提高授课活跃的气氛。
所以每个讲师都要学会与学员的“互动”,这会让你的课堂授课质量提高哦

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对听众进行询问
询问是一种拉近双方关系的很好手段,所谓老师平易近人就是这一手段。注意的是,询问时态度要真诚,,在保持姿态的同时不要盛气凌人。某些老师为了确立自己的威信经常会拿学员尤其是前排的学员开涮,以为自己姿态很高,很有底气,其实是基本尊重观众的礼貌都不懂,这是貌是强大,实则虚弱的表现,让很多人反感,一开场就给人不好的印象。只有弱者才会靠攻击他人获取信心。讲师尊重观众,也会赢得尊重!
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