在建筑工地中，经常可以看到不是建筑工人随意进入施工现场，这样很轻易造成安全事故，这种的根本原因还是在人员出入无控制权限导致的结果。人脸识别门禁管理系统，让工地各部门进行门禁管理，迎来了智能化的升级，从门锁、门禁卡等走向“刷脸开门”时代。采用人脸识别门禁系统后，如果要进入库房或重要机构，需先经过管理员系统授权开通开门权限，且开门记录包括开门人脸信息都将实时上传至后台。
昆明
工地实名制管理系统安装
在建筑工地中，经常可以看到不是建筑工人随意进入施工现场，这样很轻易造成安全事故，这种的根本原因还是在人员出入无控制权限导致的结果。人脸识别门禁管理系统，让工地各部门进行门禁管理，迎来了智能化的升级，从门锁、门禁卡等走向“刷脸开门”时代。采用人脸识别门禁系统后，如果要进入库房或重要机构，需先经过管理员系统授权开通开门权限，且开门记录包括开门人脸信息都将实时上传至后台。
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4、区域防潜回
工地门禁系统具有区域返潜回功能，启用区域防潜回后，人员进入施工现场必须再次出去，才能再次进入（必须严格遵循进-出-进-出的模式），否则进入无效。此项功能为了防止卡片持有人进场后把卡给别人然后再次进入。
做过智慧工地管理的都知道，针对工地的施工人员进行管理是有很大难度，目前，国内也已经规定，要求建筑行业实施人员实名制管控系统，目的就是为了解决建筑工地施工人员管理难，管理水平低的问题。通过为建筑工地增加智慧化工地系统，解决传统工地人员管理难题。
建筑业是国民经济的支柱产业。改革开放以来，我国建筑业发展，建造能力不断增强，产业规模不断扩大，吸纳了大量农村转移劳动力，带动了大量关联产业，对经济社会发展、城乡建设和民生改善作出了重要贡献。
随着建筑业的不断发展，监管体制机制不健全、工程建设组织方式落后、建筑设计水平有待提高、质量安全事故时有发生、市场违规行为较多、企业核心竞争力不强、工人技能素质偏低等问题较为突出。
建立建筑工人管理服务信息平台，跟踪例如农民工个人信息、不良行为、诚信评价等内容，这样可以规范农民工行为，保障建筑质量，即是为农民工行为负责，也是对建筑质量的负责。
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