鑫耀国际母婴成立于2010年，是一家基于移动互联网的母婴生活连锁，提供的，温暖的，接近于母爱的服务机构。公司由医护团队投资组建，目前在上海、杭州、深圳、北京等城市，拥有连锁门店500多家，每个门店都设有母婴技能培训中心、外派服务中心以及产康服务中心，成立至今，公司不断在的运营中积极探索与实践，倾情打造万千新生儿家庭所需的一站式母婴健康服务
鑫耀母婴护理连锁机构
鑫耀国际母婴成立于2010年，是一家基于移动互联网的母婴生活连锁，提供的，温暖的，接近于母爱的服务机构。公司由医护团队投资组建，目前在上海、杭州、深圳、北京等城市，拥有连锁门店500多家，每个门店都设有母婴技能培训中心、外派服务中心以及产康服务中心，成立至今，公司不断在的运营中积极探索与实践，倾情打造万千新生儿家庭所需的一站式母婴健康服务，致力于成为改善母婴生活的连锁。事实上，每个家庭都有一套自己的养娃经验，同一个年代的两个人都可能意见不同，更何况是与隔一代的年轻父母一起抚养孩子呢，肯定会出现各种各样的育儿矛盾。
鑫耀国际母婴希望用主义温柔地颠覆鱼龙混杂的母婴护理行业，致力于提升整个母婴行业的水准。与众不同服务体验的鑫耀母婴，不仅成为“精英月嫂俱乐部”，而且靠口口相传的口碑赢得社会的尊重和信任。
服务与培训双轮驱动，平台与互相成就。鑫耀母婴，母婴生活，一直怀揣对创业的敬畏之心，砥砺前行。
企业文化：如果爱是一种能力
鑫耀母婴让母爱更有力量
把日子过成每一个美好的日子
服务理念：始终将诚心、真心、贴心、省心、爱心、放心作为公司的核心服务理念
鑫耀国际母婴成立于2010年，是一家基于移动互联网的母婴生活连锁，提供的，温暖的，接近于母爱的服务机构。成立至今，公司不断在的运营中积极探索与实践，倾情打造万千新生儿家庭所需的一站式母婴健康服务，致力于成为改善母婴生活的连锁。公司提供服务项目有月嫂、育儿师、产后康复师、月子餐派送、孕前中后育儿等孕育同期全流程服务。一名的月嫂可以把握生产以后身体孱弱的母亲及小宝宝的身体特性，及其掌握出现难题时的基本解决方式。
对阿姨的其他个人层面的需求
阿姨的籍贯是否有要求，南北方的阿姨在生活习惯及饮食上会有较为明显的差异，比如北方更擅长面食，南方更擅长米饭、汤之类，尽量找和自己家匹配的，会在生活诸多方面不谋而合，减少沟通成本。
阿姨的普通话方面的要求，这主要考虑宝宝的语言环境，如果宝宝平时只是跟阿姨相处，那宝宝的发音会受到阿姨较大的影响。
鑫耀国际母婴拥有连锁门店500多家，每个门店都设有母婴技能培训中心、外派服务中心以及产康服务中心，成立至今，公司不断在的运营中积极探索与实践，倾情打造万千新生儿家庭所需的一站式母婴健康服务，致力于成为改善母婴生活的连锁。
鑫耀国际与您分享：参与母婴护理师（月嫂）考试需要准备的材料有哪些？
1.【照片电子版】近期白底免冠2寸证件照1张（电子照片，上衣颜色为：非白色），大小在20-45K之间，文件名修改备注为：姓名+身份正号码；
2.【照片纸质版】2寸白底免冠证件1张（与电子版一致），黏贴在纸质版学员报名表上，背面和包装纸上填写上姓名；
3.【身份正电子版】身份正正、反面照片各一张，文件名修改为姓名+身份正号正面，姓名+身份正号反面
鑫耀国际与您分享：
目前，多数家政服务平台多为中介模式，缺乏对家政人员的培训，导致服务者缺乏相关知识技能。同时，家政市场缺乏统一入行标准和培训体系，造成家政人员服务质量参差不齐，用户经常因服务不规范、不到位而吐槽。此外，家政人员的薪酬体系不规范，过年过节存在随意休假和延长假期的现象，雇主对家政人员缺乏足够的约束力。正规的月嫂一般需进行身体检查，包括肝功能、胸部X检查、妇科检查等体检项目，合格者才有资格做月嫂。
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