一个企业的发展不仅要有实力，更要有良好的企业文化。绍兴市新建金属装璜有限公司的企业文化是有目共睹的。公司秉承着学校+家庭的企业文化，乘风破浪的发展，从一个小作坊发展到科技型名流企业,产品品种十分丰富有铝合金玻璃栏杆、彩色不锈钢栏杆，高铁艺栏杆，铝合金百叶、套装式锌钢栏杆，铁艺楼梯扶手等金属护栏产品、深受万科、保利、中海、龙湖等地产商欢迎、并成为战略合作伙伴。通过岗位练兵、技术比
锌钢护栏制作
一个企业的发展不仅要有实力，更要有良好的企业文化。绍兴市新建金属装璜有限公司的企业文化是有目共睹的。公司秉承着学校+家庭的企业文化，乘风破浪的发展，从一个小作坊发展到科技型名流企业,产品品种十分丰富有铝合金玻璃栏杆、彩色不锈钢栏杆，高铁艺栏杆，铝合金百叶、套装式锌钢栏杆，铁艺楼梯扶手等金属护栏产品、深受万科、保利、中海、龙湖等地产商欢迎、并成为战略合作伙伴。通过岗位练兵、技术比武、等形式，极大地提高了新建职工队伍的整体素质，各车间领导重视、组织有力，保证了技术比武活动的顺利进行，员工都能广泛参与，掀起了一股“比、学、赶、帮、超”的热潮。
在国庆佳节来临之际，新建装璜多功能大厅里聚集着社会名流人事和嘉宾，与新建人同唱共饮。由新建董事长周金弟先生牵头、新建党政工团、各部门、车间、联合举办的新建迎国庆暨技能比武颁奖文艺晚会”徐徐拉开序幕。在主持人的穿针引线下，颁奖和节目同步进行，让晚会推上高潮。为了进一步提高新建广大职工的业务技能水平，巩固新建装璜在行业中的地位，厂党政决定在全厂范围内开展了本次岗位技术大比武活动 。通过岗位练兵、技术比武、等形式，极大地提高了新建职工队伍的整体素质，各车间领导重视、组织有力，保证了技术比武活动的顺利进行，员工都能广泛参与，掀起了一股 “比、学、赶、帮、超”的热潮。更为重要的是比武能与生产实践相结合，为安全生产平稳运行奠定了基础。 充分体现了公司严格制度的文化、互帮互助的学校文化、团结友爱的家庭文化。要团结一切可以团结的力量去完成各项任务，不管遇到怎样的挫折都不能倒下要勇敢的站起来拍拍身上的土勇往直前。
企业的发展及离不开人才，人才的成长需要不断的学习，我们绍兴市新建金属装璜有限公司在企业成长中，管理人员、员工都在不断的学习中，使大家共同成长。学习中的学习环节是提高下属持续学习热情的大好时间，管理者需要认真对待，可以通过企业愿景、职业生涯目标规划等牵引手段，通过企部竞争、创造学习型组织、营造团队氛围等，激发员工的学习热情，推动员工成长，创造更多财富。我们绍兴市新建金属装璜有限公司的团队，在做好各类彩色不锈钢阳台栏杆、铝合金焊接阳台栏杆，组装式阳台栏杆，铁艺阳台栏杆，铁艺大门，铝艺大门及围墙栏杆，服务好万科、保利、龙湖等大型房地产商配套的同时，又提出了开发与栏杆相关的延伸产品。
做任何事情都要有所为，无所不为，态度决定一切，良好的态度是成功的开始。没有压力就没有动力，学习是推动个人发展的助跑器，是企业生命的源泉，无论做什么事情，都要严格执行，认真完成分析情况，不能盲目应付，要有工作计划才能体现你的工作节奏，才能使工作对我们得心应手，因为他可以帮助我们做好时间管理，提高工作效率。举行本次比武旨在培养和造就一批高素质、化的技术队伍，实现企业又好又快发展提供重要的人才队伍保障。
前天下午阳台栏杆厂家绍兴市新建金属装璜有限公司的自动包装机在运转中出现了故障。接到包装车间的赵主任电话通知后，我放下手头的工作提起工具箱到一楼车间维修。通过操作工师傅的描述我大致了解到应该是某个感应开关坏了而导致信号传递不畅。从外表观察没有发现那个感应开关有异常，这样这个排除才能找到问题所在，我把机器调到手动运行模式，然后对机器的每一个部位一一调用，当点到复位功能时机器并没有正常复位而是不停的旋转，从而得出结论是，控制复位的感应开关出问题了，用万表检查出是开关内部坏了只能换上一只新的，但仓库里并没有这种型号的感应开关，为了不耽误生产，赵主任电话通知采购马上去买。很快开关买回来了，换上之后机器就恢复正常了，赶在下班前完成了所有包装任务。同时它还有折上翻下的功能，可以任意调节高度，这款阳台挂式晒衣架的特点是，安装方便，实用性强，结构合理。
通过这件事体现了我们公司各部门之间的配合还是比较默契，在关键时刻能相互配合并圆满完成任务。
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