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火锅店不能忽视宣传的宣传火锅店不能忽视宣传 的宣传也一直都是经营过程中比较重要的环节，尤其是对于店铺面积比较大的火锅店来说，开业前的宣传策划工作一定要做好，可提前至半个月进行预热。但是宣传方式的种类比较多，无论是发传单还是通过朋友圈或网络推广，总之都能够吸引众多客户，那么在这些客户当中，可以适当的筛选一部分目标
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火锅店不能忽视宣传的宣传
火锅店不能忽视宣传
的宣传也一直都是经营过程中比较重要的环节，尤其是对于店铺面积比较大的火锅店来说，开业前的宣传策划工作一定要做好，可提前至半个月进行预热。但是宣传方式的种类比较多，无论是发传单还是通过朋友圈或网络推广，总之都能够吸引众多客户，那么在这些客户当中，可以适当的筛选一部分目标人群，争取在火锅店开业当日获得关注度，以提高在当地的度。
上述四个方面是建议好一家火锅店比较重要的前提，但是还有一部分新手创业者对火锅店的人员配置比较关注，这个问题需要根据店面的大小来判定，一般服务人员在8人到10人左右是比较合理的，但如果店铺再大一些，则需要增加到12人到15人以上。但是无论服务人员配置如何，都一定要注意做好服务工作，让客户有宾至如归的感觉！
火锅店装修要和产品品类,产品特色,不能根据个人喜好去判断
火锅店的装修要和产品品类，产品特色，以及定位的核心消费客群结合起来，不能根据个人喜好去判断，也不能生搬硬套别人的设计，一定要结合实际情况，因地制宜，因时制宜，因事制宜。
管理和服务。
火锅的服务不一定要向看齐，但是也应该形成自己的口碑，让顾客感觉到舒服，让员工感受到快乐，让老板省事省心。要达到这些，管理和培训就非常重要了，要找合适的管理团队，做针对性且有效的培训，组建合适的团队，建立合适的团队考核和激励机制，能够调动所有人的积极性，这样才能好把店做好，实现盈利。
餐饮总部要求加盟者一次开出合约期限所需要支付的权利金
要注意的是权利金，应为它是持续性收费的。就是有点时候你签约时，餐饮总部会要求加盟者一次开出合约期限所需要支付的权利金。这个时候加盟者就务必要在合约上加注一点，当加盟店不再开店是，总部必须退回未到期的权利金，以保障自身权益。（因为加盟店能否开成功也是个未知数，加盟者要是签的一个长年的合约，后期又因为没开成而无辜的支付本不该支付的钱）。
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