引导学员发展自我,进行自我,才能真正地减少弱势的影响引导学员发展自我，进行自我，才能真正地减少弱势的影响，发挥优势，以帮助自我提升和组织效能提升；催发团队优势：① 引导学员认识他人，以达成换位思考，从而更好地理解他人，从而达成和其他团队成员更好地沟通和协作，以实现更高的组织效能；② 引导学员形成管理他人、用人成事的习惯和意识，从而实现成就团队整体绩效提升的目的。
拓展训练课程：
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引导学员发展自我,进行自我,才能真正地减少弱势的影响
引导学员发展自我，进行自我，才能真正地减少弱势的影响，发挥优势，以帮助自我提升和组织效能提升；
催发团队优势：
① 引导学员认识他人，以达成换位思考，从而更好地理解他人，从而达成和其他团队成员更好地沟通和协作，以实现更高的组织效能；
② 引导学员形成管理他人、用人成事的习惯和意识，从而实现成就团队整体绩效提升的目的。
拓展训练课程： 团队建设 团队动力泵
课程简介: 打造高绩效团队的内在驱动力，安博教育人众人拓展训练拥有90万人天的经典团队熔炼课程实施经验。
团队发展的过程中，总会遇到这样那样的困难，但只要团队机能运转正常，在任何困难下都能创造性地实现突破。
信任，如同团队机能的血液，是基础；
冲突，触及团队问题的根本，是手段；
投入，保证团队能量的持续，是动力；
责任，降低团队成长的风险，是底线；
结果，成就团队发展的绩效，是目标。
团队动力泵，从团队建设的基础、手段、动力、底线、目标五大方面打造团队凝聚力，实现团队绩效提升。
规则及注意:
1、两条起点线间的范围内为鳄鱼潭,在项目操作的过程中,任何人,绳子或木板不得触及鳄鱼潭,如有触及,触及的人和物必须返回到自己的起点线;
2、鳄鱼潭内的鸟屿不得移动
3、在鳄鱼潭内,禁止任何距离的跳跃;
4、不得抛扔绳子和木板;
5、不得使用衣物来加长绳子的长度;
6、在规定45分钟内,个全队到达对方起点的小组,可获1000分,第二个全队到达的小组可获900分,如果双方均在30分钟内完成任务,则双方都可额外获得500分奖励;
7、服从培训师口令的原则。
素质拓展机构的发展前景怎么样呢
其实在现在拓展训练仍是有着很好的发展远景的，对于许多公司和企业来讲，都是十分重视进行户外拓展的，而且现在也有许多从事户外拓展训练的机构，能够协助企业职工更好的了解合作的内在，所以接下来能够给大家详细介绍一下 素质拓展这方面的发展前景。
出现的户外 素质拓展：总体来看，户外拓展行业远景之所以十分光明，就在于现在这种产业已经形成十分完好的产业链。现在户外拓展训练师也成为一种十分吃香的行业，也有许多从事这种公司企业职工的户外拓展训练组织。而且商场的认知度也是比较高的，能够给许多企业带来十分明显的训练效果。如此一来，天然能够吸引许多的企业前来报名参加，然后有着不错的发展远景。
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