形象墙的设计有几个需要注意的地方形象墙的设计是公司发展是否重要的一个因素，形象墙设计的好坏在一定程度上影响着整个企业的形象以及客户的印象，因此，在设计形象墙时一定要注意一些没有注意的地方，这样才能更好的提升形象墙的设计。形象墙的设计有几个需要注意的地方：首先，材料的选择不同的企业设计的形象墙是不同的，当然了所采用的材质也不一样，这个是需要根据公司来的，只有不断才能取得良好的
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形象墙的设计有几个需要注意的地方
形象墙的设计是公司发展是否重要的一个因素，形象墙设计的好坏在一定程度上影响着整个企业的形象以及客户的印象，因此，在设计形象墙时一定要注意一些没有注意的地方，这样才能更好的提升形象墙的设计。
形象墙的设计有几个需要注意的地方：
首先，材料的选择
不同的企业设计的形象墙是不同的，当然了所采用的材质也不一样，这个是需要根据公司来的，只有不断才能取得良好的效果。
其次，颜色的选择
色彩是视觉的要素，所以在设计的时候一定要了解整个公司的色调，并建立好统一的色泽，这都是在设计形象墙时十分重要的一点。
再次，照明
形象墙的设计中照明也是整个形象墙中需要注意的，强光应尽可能选择哑光材料或冷光色调，弱光应尽可能选择明亮材料或暖色调。整体的造型要符合公司文化特点。
后，设计
企业形象墙的设计与其他不同的是，在设计时其位置是十分重要的，一定要注意好墙面的宽度、厚度以及高度等。
因此，对于形象墙的设计务必要考虑到材料选择、色彩、照明以及施工等各个方面的要素。也希望所有的企业在设计文化墙时从自身做起，为客户创造良好的形象墙。
公司企业文化墙创意设计注意问题
公司企业文化墙创意设计注意问题：
1、在文化墙创意设计前期，需要详细了解到客户的需求，客户所准备的资料是否详尽。例如该公司的文化墙要做什么内容，在什么地方安装，安装的墙体尺寸是多少，墙体的环境情况（如墙体的光线亮暗度，墙体是否平整干净，墙体的颜色，墙体是否可以安装等等），办公室装修风格，客户公司LOGO的VI设计系统色调，客户预算等。这些设计前期准备工作，都需要文化墙广告设计公司的人员与客户电话详细沟通，以及上门勘查才能获取到详细的资料。
2、文化墙创意设计期间，根据设计前期获取到客户需求和信息，文化墙广告设计公司设计团队内部开会沟通，出设计策划方案，定色调、模板风格。设计期间要时刻与客户保持通畅的联系，避免做无用功。
通常小公司的设计是为内容而设计,即根据企业文化的直观表现
通常小公司的设计是为内容而设计，即根据企业文化的直观表现。例如：产品服务内容、企业荣誉、员工文化等。它会以内容和文字直观的表现。所以我们经常看到小公司的很多墙面布满了企业的文化产品，这样的结果导致室内空间不足，影响公司的整体审美观。大公司在文化墙设计上就不同，它会将文化墙设计的风格和色彩溶入整体办公室环境中，即更加美化办公室环境。同时它的内容有直观和抽像2种表面方式。这个原则是：1、直观的内容，即产品服务等内容和照片尽量在大墙面展示。2、抽像的内容，在小面墙以及公司入口处等重要位置来展示。
文化墙设计不要过分追求标新立异
文化墙设计要体现一个单位的特点，另外文化墙设计要有强烈的艺术表现力。现在的很多人认为文化墙的设计一定不能够平庸，不能够是低档次的文化墙设计，所以现在的文化墙的设计越来越复杂，范围也是越来越广，这是一种误导性观点。文化墙的设计好是简洁、明了的，这样才能让大家一眼就能够“get”到你的观点。文化墙设计不要过分追求标新立异，很多人为了追求文化墙设计的差异化，就将文化墙大片地使用，这种做法虽然也是可以的，但是过分使用，就会弱化思想，不能够让观看的人了解到重点。而且过分地装修装饰会让人觉得很累赘，不能够体现出文化墙的价值所在。
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