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为什么女生报考公务员：体制之内对于女性大的吸引之处就在于稳定、有保障，更何况体制之内的收入水平并不低。从江苏目前情况看，公务员的收入肯定是要超过社会平均水平的，事业人员略低。不管是婚前、婚后，对于女性公务员来说，过上悠闲惬意的小日子还是不难的。从长远看，只要不乱纪，公务员几乎没有因为工作能力不强而被开除的现象。工作稳
公务员考试培训课程
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为什么女生报考公务员：体制之内对于女性大的吸引之处就在于稳定、有保障，更何况体制之内的收入水平并不低。从江苏目前情况看，公务员的收入肯定是要超过社会平均水平的，事业人员略低。不管是婚前、婚后，对于女性公务员来说，过上悠闲惬意的小日子还是不难的。从长远看，只要不乱纪，公务员几乎没有因为工作能力不强而被开除的现象。工作稳定，失业风险几乎为零，安心过好小日子就行。
虽说现在公务员的工作强度比以前大了很多很多，加班加点也是常态，但只要不在乡镇基层工作，女性公务员还是比较轻松的。这种轻松，是因为体制内的文化氛围，对女生天然的照顾情节。这么说吧，只要你不想干，几乎没人会逼着你干。所以，现在很多单位在招录公务员时，职位表里都会强调：工作条件艰苦，适合男性。这也变相说明了，体制之内对女性还是很照顾的。
公务员虽然实行政策，但还有补充养老制度——职业年金！现在国内除了国企之外，很少有私营企业会给员工缴纳年金。可想而知，这个养老制度有多么珍贵。在养老方面，公务员永远都会站在金字塔的。相对男性而言，女生考公务员上岸的概率更大，这是性别天赋造成的。所以很多女性同胞要是对公务员有想法的话还是可以冲一冲的。因为从长远来看公务员的社会保障这一块是真的好的
计算机类：计算机类主要包括：计算机应用技术、计算机网络技术、计算机多媒体技术、办公自动化技术、计算机系统维护、计算机硬件与外设、计算机信息管理、科学防卫、数字媒体技术、网络工程、信息安全、网络系统管理、软件技术、信息与通信网络技术、自动化图形图像制作、动漫设计与制作等。招录部门包括：出入境边防站、海事局、民航局等。从事工作主要为：计算机管理、网络系统建设与维护、信息网络管理等。找特别特别偏门的考，竞争对手少，考上概率极大，但是！！！必须知道，偏门不是每年招人，得看运气！
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