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公务员的热门；法学类：一般来说，局、局、、、国安部等部门每年都会招录一定数量的法律人才；同时政机关的一些部门也会不定期招录具有法律知识的人员从事相关工作。法律可以说是每年公务员招录的呢！
汉语言文学类：行政机关的许多岗位和职位往往需要具有较强的文字处理功底、应用文写作以及撰稿能力的人才。因此，近年来在公务员招考
三支一扶考试培训
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公务员的热门；法学类：一般来说，局、局、、、国安部等部门每年都会招录一定数量的法律人才；同时政机关的一些部门也会不定期招录具有法律知识的人员从事相关工作。法律可以说是每年公务员招录的呢！
汉语言文学类：行政机关的许多岗位和职位往往需要具有较强的文字处理功底、应用文写作以及撰稿能力的人才。因此，近年来在公务员招考中，中文类毕业生的需求不断呈现井喷态势。
在大多数人看来，公务员考试难度大，每年又有专门针对应届生的职位，所以应届生考公务员相对容易的多，但其实在职人员考公务员也有很多优势。
有工作经验：相较于应届生，在职人员大的特点是有工作经验。而工作经验又是某些公考岗位的报考资格条件，众所周知限制条件越多，考试竞争压力就越小。
比如国考和省考中很多岗位的报考条件中明确说明要求“两年基层工作经验”，特指“全日制普通高校毕业后，从事两年工作”。
管理类：管理类包括：管理科学与工程类、工商管理类、农业经济管理类、公共管理类、图书情报与档案管理类、物流管理与工程类、工业工程类、服务业管理类等八大类。大部门的行政单位都需要管理岗，比如说市场监督管理局，行政局，单位，有的冷门可以考虑报考，一方面招录人数少的同时，报考人数也少，无疑增加了上岸的几率。
计算机类：计算机类主要包括：计算机应用技术、计算机网络技术、计算机多媒体技术、办公自动化技术、计算机系统维护、计算机硬件与外设、计算机信息管理、科学防卫、数字媒体技术、网络工程、信息安全、网络系统管理、软件技术、信息与通信网络技术、自动化图形图像制作、动漫设计与制作等。招录部门包括：出入境边防站、海事局、民航局等。从事工作主要为：计算机管理、网络系统建设与维护、信息网络管理等。找特别特别偏门的考，竞争对手少，考上概率极大，但是！！！必须知道，偏门不是每年招人，得看运气！
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