企业为什么要开展户外拓展训练企业为什么要开展户外拓展训练
项目整合训练内容包含室内项目和户外项目，整个培训中体力与脑力活动充分结合，在项目的实施中充分进行体验和感受，并共享别人的体会与心得。
一、您的思维陷入某种惯性模式；
二、您平时在工作中总不能把自己的知识很好的运用到实践中去；
三、您位居高职，长期紧张工作；
四、您的潜能没有得到很好的激发；
五、企业缺乏团队凝聚力；
六、企业
天津团建公司
企业为什么要开展户外拓展训练
企业为什么要开展户外拓展训练
项目整合训练内容包含室内项目和户外项目，整个培训中体力与脑力活动充分结合，在项目的实施中充分进行体验和感受，并共享别人的体会与心得。
一、您的思维陷入某种惯性模式；
二、您平时在工作中总不能把自己的知识很好的运用到实践中去；
三、您位居高职，长期紧张工作；
四、您的潜能没有得到很好的激发；
五、企业缺乏团队凝聚力；
六、企业员工精神萎靡不振；
七、新员工不能很好的融入企业；
八、企业文化建设、贯彻的不好；
户外拓展安全训练的常见问题
1、携带适合运动的服装、鞋。禁止携带含有酒精的饮料。
2、严禁携带、物品。
3、一部相机，将能留下您值得记忆的画面。摄像机操作比较麻烦，会影响您的培训，我们会有专人负责拍录训练过程。
4、公司备有应急药品，附近的社区卫生机构能够处理一般疾病。您也可根据个人情况携带一些备用药品，以备不时之需。（如内服类药品、驱蚊药）
5、下列物品会在拓展培训中给您带来不便及伤害，请不要携带：诸如：耳环、项链、镶嵌类戒指、硬质发卡、手机、手表、胸卡、钥匙包等饰物及其它贵重物品。如果您佩带框架式眼睛,请自备眼镜绳，在做特定项目时须摘下。
如何才能让拓展培训活动促进企业文化建设趋势
如何才能让拓展培训活动促进企业文化建设
趋势一、企业拓展培训要做到为企业有病，无病。我国现有的企业拓展培训大多起的作用是而缺乏保健功效，即为培训而培训。比如，企业销售量和销售额下降了，就专门组织营销人员培训，由讲师针对这一问题来授课，临时性、突发性、随意性的特征很明显。这样的培训只治标不治本。
趋势二、企业拓展培训越来越关注外部机构能够与企业长远发展进行战略性合作。我国现有企业拓展培训大多是企业出现难题时，赶紧找一个外部机构去做培训。众所周知，现有的培训机构鱼龙混杂，大多是几个人组成的“皮包公司”，这样在培训的度上难免大打折扣。正规的培训机构应该是：像行远顾问这样，有完善的服务体系、精干的市场队伍、的专职讲师队伍、的研发队伍和精良的客服队伍。只有这样的培训机构，才可以真正与企业的战略发展相切合。
户外拓展培训和别的培训有什么区别
户外拓展常见问题
Q1：什么是户外拓展？户外拓展的目的是什么？
A:户外拓展也称为户外体验式培训，是利用崇山峻岭、浩瀚大川等自然环境设计的一些项目，让参训者在应对挑战时，同时达到磨练意志、陶冶情操、完善人格、熔炼团队的目的。
Q2：户外拓展培训和别的培训有什么区别，对企业贡献是什么？
A：户外拓展相比起IT培训、管理能力培训等侧重于个人技能的培训来说，更注重内在精神的锻炼，团队整体素质的提升。户外拓展能为企业传输一种积极向上的团队精神：激发自尊、关心他人、服务社会、放眼未来。
Q3：户外拓展如何才能发挥效应，企业要如何配合才能化实现本次培训的价值？
A：户外拓展是需要三方配合的一门培训课程，企业首先应该明确本次培训的主要目标是什么，团队目前存在着哪些问题是希望通过本次活动要解决的。第二就是学员的高度配合，积极参与到每一项任务当中，认真体会才能有所成效。第三就是教练们对活动的科学设置，在培训中恰当的引导。
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