GRS认证工厂日常文件要求-验厂之家
grs认证关于验厂劳动用工文件LaborDoc.
1.花名册（员工号码和进厂时间的汇总记录）#4.1Employeeroster,andIDcardhardcopy
2.人事招聘和薪资政策HRHiringandWagepolicies
3.过去三个月的工人的薪资表#4.2，#4.4The
企业申请GRS验厂辅导
GRS认证工厂日常文件要求-验厂之家
grs认证关于验厂劳动用工文件LaborDoc.
1.花名册（员工号码和进厂时间的汇总记录）#4.1Employeeroster,andIDcardhardcopy
2.人事招聘和薪资政策HRHiringandWagepolicies
3.过去三个月的工人的薪资表#4.2，#4.4Thewagesheetofpasted3months
4.过去三个月的工人的考勤记录#4.3Theemployeetimesheetofpasted3months
5.不定时工时或综合计算工时制批文（如适用）FlexibleorCumulativeWorkingHourSystemapproval
6.过去三个月用于发工资的银行对帐单或工资签收记录#4.8PayrollRecordsvs.Cash/BankRecordsofpasted3months
7.实习生使用情况记录#4.10~#4.12Thevocationalstudentsrecord
GRS认证验证怎么做？GRS认证有什么好处
为大家科普一下GRS再生料认证。GRS是为在纺织工业的需求所制定的，核查回收产品或某些特定产品。更重要的是让零售商和消费者了解特定产品的哪些部分是再生材料，以及在供应链中如何处理这些材料。
与同系列GRS-GlobalRecycledStandard不同之处在于：
1、GRS适用于再生原料含量在20%-%之间的产品；
2、GRS在RCS要求的基础上增加了环境和社会责任的要求；
3、认证标识不同；
4、GRS是RCS的版：RCS产品可以使用GRS认证的原料，但是GRS产品不能使用RCS的原料。
5、GRS对过程使用有要求，而RCS没有。
GRS再生认证原则是什么？验厂之家
GRS标准包括面向消费者的标签；只有在后一次企业对企业交易中已被卖方认证的产品才符合资格。
只有具有至少50％回收含量的产品符合产品特定GRS标签。
GRS标准建立了处理GRS认证产品时的社会和环境原则标准。且限制了加工GRS产品时危险化学品的使用；但不涉及回收材料中存在的化学物质或终GRS产品中可能存在的化学物质。
GRS认证的目标是：统一多种应用的定义、追溯可回收投入材料，为客户（商和消费者）提供一个做出明智决定的工具。减少生产对人和环境的有害影响，确保终产品中的材料更加可持续性的回收利用和处理，推动回收材料使用中质量问题解决方法的。
GOTS、OCS、GRS三者区别
GOTS、OCS、GRS三者区别
1.OCS仅仅是产品的生产管理，而GOTS与GRS都包含三方面；产品生产管理，
环境保护，社会责任并对化学品的添加进行了严格的管控。
2.三者认证对象不同：OCS认证的对象是用认可的有机原料生产的使用非食品产品；
GOTS于用有机天然纤维生产的纺织品（针对成品）；
GRS则是针对较广的回收材料并分级监管。
3.原料要求不同：
OCS含有5%以上的符合被认可的有机标准的原料；
GOTS要求严格些，要求含有70%的有机天然纤维，不允许混纺，Z多含有10%的
合成或再生纤维（运动用品可以含有25%的合成或再生纤维），不用转基因纤维；
GRS则是分为20%－75%；70%-95%；95%-三个等级。
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