武汉江南世纪人力资源集团有限公司（简称：江南人才集团），集团总部位于湖北武汉，多年来，集团始终秉承诚信经营、好的服务管理理念，依托完善的服务管理体系，在猎头服务、人事代理、劳务派遣、生产外包、业务外包、薪酬外包、用工风险外包等方面颇有建树，致力于为客户提供详细的人力资源解决方案。
1、政策咨询与规划。向委托代理单位提供人事工作方面的法律、法规和政策规定的咨询
人力外包公司
武汉江南世纪人力资源集团有限公司（简称：江南人才集团），集团总部位于湖北武汉，多年来，集团始终秉承诚信经营、好的服务管理理念，依托完善的服务管理体系，在猎头服务、人事代理、劳务派遣、生产外包、业务外包、薪酬外包、用工风险外包等方面颇有建树，致力于为客户提供详细的人力资源解决方案。
1、政策咨询与规划。向委托代理单位提供人事工作方面的法律、法规和政策规定的咨询服务；协助委托单位进行人事规划设计，建立新型人事管理制度；帮助委托单位解决人事工作中的问题。
2、人才招聘引进。根据委托单位工作和发展对人才的具体要求，代拟和代发人才招聘启事，组织报名、考试、考核。素质测评工作，提出初选名单。根据单位的特殊需求，向省内外、国外招聘引进人才。
3、应届毕业生人事代理。为委托单位提供应届毕业生就业政策咨询，申届大中专毕业生需求计划，为接收的大中专毕业生按转档案，办理转正定级手续。
办理在职流动人员人事关系按转手续。根据单位工作需要，为聘用人员接转人事关系、团员组织关系等；为合同期满流动者，办理人事关系转出手续。聘用合同鉴证。按照有关规定，办理聘用技术人员、管理人员的合同鉴证。协调技术人员流动争议。受人才流动争议仲裁机构的委托，受理技术人员、管理人员流动争议申请，进行调查，根据有关规定进行凋解或提交仲裁。 开展岗位及技能培训。根据单位对人员素质和技能的要求，进行岗位知识及技能培训，为单位代培中。长期人才。
对员工的好处
1、能够保障公司员工的权益
公司进行人事外包后，能够有第三方对员工加强约束，管理，此时公司和人事外包公司都要对员工就行保障，只要出现利益、权益受到威胁，对方就会去维护员工的权益。
2、员工之间的联系更紧密
当公司与员工，或者员工之间，出现劳务纠纷或者其他的冲突时，人事外包公司的相关负责人会在中间进行协调，会站在更加客观公正的角度，对待这件事，很大程度上避免了双方矛盾的激化。
武汉江南世纪人力资源集团有限公司（简称：江南人才集团），集团总部位于湖北武汉，多年来，集团始终秉承诚信经营、好的服务管理理念，依托完善的服务管理体系，在猎头服务、人事代理、劳务派遣、生产外包、业务外包、薪酬外包、用工风险外包等方面颇有建树，致力于为客户提供详细的人力资源解决方案。
说到猎头招聘很多人可能感觉有点陌生,但是对于公司的HR来说再熟悉不过了。每年到了年底的时候招聘计划都是让他们头疼的事情了，对于公司需求的人才往往都需要通过猎头公司来招聘了。那么，接下来小编就详细介绍下猎头招聘的优势有哪些
一、掌握着大量的人力资源
他们的主业就是挖掘人才，所以他们有着的人才数据库。
二、对于各个行业有着独到的见解
他们工作的一项内容就是行业调查。所以他们对目标行业会进行大量的数据分析，熟悉企业得发展趋势。这样才能摸到企业发展的脉搏，在企业发展的特殊时期可以给企业招聘到所需的关键人才。会为企业得发展更上一层楼。
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