职业装在设计阶段，首先要根据人机效果（见服装设计），对各种职业的性质、特点、上下肢活动幅度、人体保护的要求进行调查研究，分析穿用者心理状况、工作环境，选择数据。然后进行设计，从而体现出职业装的特点，促使穿用者热爱本职工作。职业装与流行服装不同，具有相对稳定性。它在社会和行业发展中逐渐形成并定型。同行所有从业者只能采用一种形式的职业装，以区别于其他行业的职业装。
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职业装批发
职业装在设计阶段，首先要根据人机效果（见服装设计），对各种职业的性质、特点、上下肢活动幅度、人体保护的要求进行调查研究，分析穿用者心理状况、工作环境，选择数据。然后进行设计，从而体现出职业装的特点，促使穿用者热爱本职工作。职业装与流行服装不同，具有相对稳定性。它在社会和行业发展中逐渐形成并定型。同行所有从业者只能采用一种形式的职业装，以区别于其他行业的职业装。
职业装在平时自然的风格适应性很强。一般来啊说，设计师会在设计职业装的过程中尽量的避免一些紧身而繁复的设计，合体且略微宽松的才是得体的设计职业服装的方法。比如修身的长裤也能够表现较好的身材，也适于出席各种场合。裁剪合身、色彩淡雅的裤装更是在中性的职业态度中渗入娴静的气质。黑、白、灰色的职业装是日常着装的主色，经常可以很有效提高办公室人员服装的色彩搭配指数，并且不容易与其他颜色有一定的冲撞。
对于公司职业装定制，首先需要公司制定专门的负责人或者团队，服装公司职业装定制工作。在公司决定要职业工装定制后，需要统计好需要定制的公司职业装数量，并对款式需求、价格预算有一个初步方案。然后根据这些资料，寻找合适的厂家。公司统一定制工装，也分为很多种类，Z常见的就是职业装，主要是以西服、衬衫为主，大多需要量身定制，以提高职业装的合身度，更能体现员工气质，增强企业形象。至于其他的工装定制，比如工程服、劳保服，文化衫、广告衫等等，则大多不需要量身，多以标准码定制。
职业装着装要求有哪些？1，西服套装的颜色为整体形象的主色调，所以衬衫，领带，鞋子，袜子，皮带必须和西服套装的颜色相配，一般不要超过三种颜色。2，穿着条形或格子面料的西装，那么衬衫领带必须是无条形或格子的，穿着条形或格子面料的衬衫，那么西装领带必须是无条形或格子的，和领带也一样。3，深色西装浅色衬衫，浅色衬衫深色西装。
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