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在职人士去提升学历,肯定是为了自己的职业发展的空间。常言道活到老学到老,在竞争激烈的职场中不进则退,学历不够当然要拼了。
工作以后拿学历主要的用途有以下几点 :
01
适应公司发展、拓展晋升途径
随着社会的就业压力越来越大,作为好公司,都会有一定的竞争机制,随着公
成人提升学历
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视频作者:陕西中青公培教育文化有限公司
在职人士去提升学历,肯定是为了自己的职业发展的空间。常言道活到老学到老,在竞争激烈的职场中不进则退,学历不够当然要拼了。
工作以后拿学历主要的用途有以下几点 :
01
适应公司发展、拓展晋升途径
随着社会的就业压力越来越大,作为好公司,都会有一定的竞争机制,随着公司人员越来越多,优胜劣汰,就可能会牵扯到裁员的问题,有些公司裁员都会和学历挂钩。
02
考资格证、晋职称
职称作为现今社会衡量技能的重要标尺,起到越来越重要的作用(建造师考试、执业药师考试、教资考试都有相关学历要求)。学历较低会严重制约考取职称的因素。
或许你听过就是要“学历没用” ,学历固然不是的,但是没学历你却处处受阻。大多数公司招人,都会先比学历,当两个实力相当的候选人站在一起,HR毫无疑问会录用学历高的那个。毕竟和考研的筛选要比面试官几十分钟的判断更准确。
这是2019年应届毕业生的学历与薪资的对照图。博士学历层次的岗位薪酬为15355元,硕士学历层次的岗位薪酬为8777元,本科学历层次的岗位薪酬为5999元。
选修课
有限制的选择自己需要的科目进行学习。选修科目的选择是有限制的,只能在考试计划规定的课程内选择。简单说就是给我们一些选修科目,自己挑着学。考生根据自己的能力和兴趣选择想考的科目。
实践课程
有的课程开设了实践课程,需根据主考院校的安排进行实践课程的考核。
课和学士外语
如果考生需要考学士,那么需要通过学士外语的考试,一般都是考英语。另外,必须将课(也是你自考的课程中的规定的几门课程)的平均分考过70分,所有课程不能65分。
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