进行户外拓展训练活动有利于培养积极乐观的工作态度。
通过在户外活动中进行发泄和锻炼，从而将这种激发出来的激情融入到工作中里面，由此大家的工作效率也得到了很大的提高。
另外举行户外拓展训练活动有利于培养个人独立协作的能力。
因为大家在进行拓展训练的过程中，有很多的项目是需要个人通过自己发挥和努力完成的，这样不仅能够了解到个人利益与团队利益之间的关系，还锻炼了大家
拓展团建项目
进行户外拓展训练活动有利于培养积极乐观的工作态度。
通过在户外活动中进行发泄和锻炼，从而将这种激发出来的激情融入到工作中里面，由此大家的工作效率也得到了很大的提高。
另外举行户外拓展训练活动有利于培养个人独立协作的能力。
因为大家在进行拓展训练的过程中，有很多的项目是需要个人通过自己发挥和努力完成的，这样不仅能够了解到个人利益与团队利益之间的关系，还锻炼了大家可以自我独立完成任务。
开展户外拓展训练活动的大作用就是将个人融合成为一个真正的团体，因为每一位成员都是团队中不可或缺的一部分。
开展户外生存拓展培训的意义都有哪些？
户外生存拓展培训是一种融认知、行为、情绪训练于一体的综合性拓展训练形式之一，又是一项需要学员完全自愿才能实施的高风险性科目，适合企业开展专项课程时进行。学员将仅携带必需品登上孤岛荒滩或者原始山林。学习如何野外定向、建立营地、取火、觅食觅水，合伙生活一段时间并完成一些高难度的野外任务。今天北极星上海拓展公司就来告诉大家开展户外生存拓展培训的意义都有哪些。
1、锻炼学员在面对巨大压力和困境下的意志力。
2、激发学员的自信心和战胜任何困难的勇气 。
3、通过户外生存拓展培训中面对困难的分析、决策、执行、调整过程，挖掘出参与员工们的领导潜质，提升学员实际工作的领导执行力和团队管理能力。
4、通过户外生存拓展培训活动可以使学员会更清楚地认识自我，深入性的了解自己的企业，更加明确自己的奋斗目标，可以把自己的目标和团队的目标有效地结合起来。
5、学会宽容与感恩，学会有效管理自己的情商，学会处理通向成功的人际关系。
说起体验式培训，不少人感到陌生，可是如果说到“拓展训练”，大家就比较熟悉了。拓展训练只不过是体验式培训的一部分而已，体验式培训还包含有：夏令营、历奇营地、沙盘模拟、野战、音乐辅导等等。拓展训练不仅仅是一系列的体育运动，更是一个团队里面协作精神、信任意识、执行能力的开发。
简单的拓展训练通过一些体育游戏，让参加的团队“寓教于乐”，是时下不少公司青睐的活动。对于不少公司来说，这是建设企业文化、丰富员工业余生活、增进团队感情的选择。
拓展训练的活动有哪些分类？
1、从室内空间间距与地形地貌来分类
高处类型、低空飞行类型、海上类型、场所类型、山坡地类型、房间内类型、户外类型等。
2、从培训总体目标与达到总体目标来分类
自我管理类型、团队管理方法类型、执行能力提高类、沟通的技巧类、公司文化煅造类、工作中方法改进类、领导力提升类型等。
3、从公司文化来分类
团队文化艺术煅造类、团队鼓励与提升类、本人潜力与提升类、职工所属与价值观念认可类、本人与团队结合类等。
4、从社会心理学与人文素质范围分类
外在行为模式改进、心理状态素质提高这些活动。
5、从活动内容上去分类
趣味性的类型、扩展培训类型、化管理扩展类型、健身运动比赛类型等。
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