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餐饮技术培训班
食物的卫生和的服务，少不了！现在社会中的人，不管是受到来自环境，还是人为的各种污染，大多开始注重养生。有的在饮食中选择营养搭配，有的在生活中注重保护自己。在选择食物中，就相对的注重食品的健康，卫生了。食品的卫生、店面的卫生，这个是一定不能马虎的。
的服务是为了后续的经营打基
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视频作者：山东香巴香企业管理有限公司
餐饮技术培训班
食物的卫生和的服务，少不了！现在社会中的人，不管是受到来自环境，还是人为的各种污染，大多开始注重养生。有的在饮食中选择营养搭配，有的在生活中注重保护自己。在选择食物中，就相对的注重食品的健康，卫生了。食品的卫生、店面的卫生，这个是一定不能马虎的。
的服务是为了后续的经营打基础的，你的客户就好越来越多。
加盟者一定认识到管理员工是自己的事，而且是一定要做好的事。首先，加盟者要充分啦解自己的员工。作为管理者，要能充分地认识员工不是一件很容易的事。但管理者如果能充分啦解自己的员工，工作开展起来会顺利得多。
“尺有所短，寸有所长”，每个员工在能力、性格、态度、知识、修养等地方各有优点和缺点，有的工作起来利落迅速，有的谨慎小心，有的擅长处理人际关系，有的却喜欢埋头在统计材料里默默工作。俗话说“士为知己者死”，一个可以充分啦解自己员工的管理者，无论在工作效率，还是人际关系上都将会是个yi流的管理者。
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在选择良好的餐饮加盟连锁特许商时，应充分了解其直营店、加盟店的经营状况是否良好，有无稳定营业利润，利润前景是否具有后续性等。
餐饮加盟连锁特许商应同意投资者带回审阅7个工作日，投资者可从以下方面加以判断：公平性，合理性，合法性，费用承受性，地域性限制，时效性，可操作性等，以及进入、推出机制是否完整。
良好的支持应有：1、地区市场商圈选择。2、人员配备与招募;3、地区市场产品定位与地域性产品开发;4、业前培训;5、开业准备，以及加盟项目经营过程中的后续服务等。
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