这个问题一直是很多人争议的一个点。认为团建有必要的一方：团建是公司的一种文化，人力资源中员工关系是一种重要因素。团建不仅能促进公司凝聚力，向心力，合作能力。让新员工更快融入集体，老员工提高能力。解决公司问题的一种方式。
认为团建没必要的一方：团建他们并不完全认为没必要，只是真的太麻烦了。因为团建的时间基本举行在周末，工作日已经够累了，周末还要搞团建心有余力不足。而且团建的
年会团餐轰趴馆
这个问题一直是很多人争议的一个点。认为
团建有必要的一方：团建是公司的一种文化，人力资源中员工关系是一种重要因素。团建不仅能促进公司凝聚力，向心力，合作能力。让新员工更快融入集体，老员工提高能力。解决公司问题的一种方式。
认为团建没必要的一方：团建他们并不完全认为没必要，只是真的太麻烦了。因为团建的时间基本举行在周末，工作日已经够累了，周末还要搞团建心有余力不足。而且团建的节目实在太LOW了，喊口号，荒野求生，拔河？抱歉这不是玩，而是变味加班，既浪费时间也浪费金钱。所以反对团建。
团建本质上是好的，但是有些公司，企业用拙劣，敷衍来完全了团建。我觉得还是钱没到位，钱给够了，节目安排好玩，福利给够，员工就不会反感，还会踊跃参与。钱没给够，其结果可想而知。一个好的公司并不能拿团建当作增强员工凝聚力，向心力，团结的途径。只有把内部福利，工资，关系安排好，员工们自然有凝聚力，向心力，团结力。这时团建会让这种状态更加长久的发展下去，企业也能长久的发展。
时下可以玩轰趴的可以分为两类：自己的朋友圈，及通过网络论坛而认识的一群玩友。无论是哪一类，需要一个，一个能让轰趴有个好的开始的“趴主”，如果是自己的朋友圈，那他应该是这个圈子里比较爱玩但又有号召力的人，其应该是平时朋友聚会的牵头人。而网络论坛里那个人应该就是斑竹了。当然他的网络公信力也要足，不然也很难让一群没见过面的网络友人聚到一起。除了是个牵头人，“趴主”还要是个策划人，要策划活动的主题、节目安排等，一个轰趴成功与否，则看这个“趴主”有没有这个能力。
轰趴说白了就是一群年轻人聚在一起玩一群年轻人喜欢玩的事。所以轰趴的本质就是聚会。
当然，“趴友”的参与是非常重要的，举办轰趴自然是为了好玩，为了取乐，甚至有时候有点也是正常的，过程中忌放不开手脚，扭扭捏捏，这只会让场面尴尬，让轰趴失去其原来的意义。 而人数其实也有限制的，轰趴的原意就是一场私人家庭PARTY，所以人数自然不需如酒吧般热闹喧嚣，控制在10人以内，而且是寻找同类，否则尴尬也是在所难免。
轰趴也有很多游戏可以玩，轰趴可以分为两种，安静的轰趴或者是热闹的轰趴，安静的轰趴可以玩的游戏也有很多啊，比如说大家可以聚在一起玩桌游（狼人杀、三国杀、大富翁等）、喝喝小酒吐槽一下人生啊等等。那热闹的轰趴就更多了:比如说在一起玩真心话大冒险啊，一起电竞比赛啊，一起把音量调到大声的跳一个野迪啊等等。
公司团建户外拓展活动要注意什么
夏天开展户外拓展训练主题活动，公司团建有一些非常容易被别人忽略的关键点，如果不留意，会引起比较严重的不良影响。以下几个方面供受训人参照：
方式 /流程：
①夏天开展，太阳非常明显，尽量要留意防晒隔离。夏天烈日当空，太阳中的紫外光非常明显，肌肤长期曝露在炎日下，会导致1~2度的烧灼，并会产生中署状况。
应对措施：天气炎热下应尽量减少立即处在炎日下，另外要携带遮阳帽、太阳眼镜、防晒乳、纯棉毛巾，穿长袖上衣，并携带十滴水、人丹、正气丸、风油精等防暑用品。
②夏天室外拓主题活动健身运动多，大量出汗，务必立即填补水份，但假如饮水方法不对，会引起欠佳的不良影响。饮水时切勿一饮而尽，健身运动中合运动后很多饮水，会给血夜呼吸系统、消化道，非常是给提升压力，导致更为疲惫。
公司团建应对措施：少量多餐，每一次喝水只喝两口，喝水的频次经常一些，不必依靠口干的觉得做为填补水份的根据
③夏天报名参加户外拓展训练主题活动健身运动，因为平均气温高，运动强度大，身体内的发热量累积的比释放的多，如果不注意防范，就非常容易产生。
应对措施：为协助人体体温释放，太阳底下走动时，能够自来水把遮阳帽淋湿；在太阳光照射不上的地区走动时，把遮阳帽除掉；歇息的情况下，尽可能把挎包放出来，把上衣外套衣领扣子解除一些；
④夏天中途，大量出汗的状况下，如果有天然山泉水、溪水、水塘等，或是是经过海滩，干万不可以只图一时凉爽而马上往下跳洗冷水澡。即便抽奖活动，抵达到达站之后，还要等身体温度降下去之后再洗冷水澡。
⑤公司团建建议抽奖活动之后，假如大伙儿回程的车子是空调车或是在空调屋子里，尽量不可以开启空调立即冲着身体吹，Z 好开启车窗子用吹风减温，等身体温度降下去之后再吹空调。
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