团建团队拓展（teambuilding），严苛意义上而言，它是包括启迪一同企业愿景、行程安排內部的共识、凝结凝聚力、创建精英团队及推动协同合作的一个团队建设活动方式，关键为企业管理人员不断提升领导能力的一种方式，与此同时也是造就业务流程业绩考核、提高员工素养、提升总体竞争能力的重要因素。现阶段普遍的团队拓展方法基本上便是四个字“休闲娱乐”，在很多人的了解中，团队拓展便是休闲娱乐。可是，严苛意义上说
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团队拓展（team
building），严苛意义上而言，它是包括启迪一同企业愿景、行程安排內部的共识、凝结凝聚力、创建精英团队及推动协同合作的一个团队建设活动方式，关键为企业管理人员不断提升领导能力的一种方式，与此同时也是造就业务流程业绩考核、提高员工素养、提升总体竞争能力的重要因素。
现阶段普遍的团队拓展方法基本上便是四个字“休闲娱乐”，在很多人的了解中，团队拓展便是休闲娱乐。可是，严苛意义上说，团队拓展的目地是因为让员工中间更为和睦、心有灵犀、信赖，让员工的工作激情更为圆润，而休闲娱乐只有让员工中间变成好朋友，没法塑造团队拓展的终总体目标——公司认可。
团队拓展的益处提升员工归属感有那么一种老总觉得：团队拓展可以提升员工的归属感，由于无论是多么的无趣的团队拓展，在老总的眼睛里全是给员工极有意思的恩惠，因此团队拓展可以提升员工针对公司的归属感，多多的机构团队拓展，员工就会迷上公司而且为公司勤奋努力。事实上，这一招较为弯弯绕，还比不上立即发福利来的确实呢。可是人们的团队拓展不一样，不但趣味好玩儿，还能够提升员工的满足感，进而推动员工针对公司的归属感呢。
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明确团队拓展方式
明确好团队拓展目地以后，再明确活动内容。例如职工辛苦，老总想犒赏一下职工，使你来机构一次聚餐。那么你就需要明确饭食的口感，如果川味、粤菜馆，或是湖南菜？火锅店、烤串，或是是自助餐？
依据我自己的工作经验，可以先搜集每一个人的建议，随后这从这当中搜集有象征性的建议给大伙儿挑选。终再从这当中明确较多的选择项。例如有的人想吃烤串，有的人很有可能想吃火锅，也有的很有可能爱吃自助餐。
我们可以根据的方式，来提升我们的参与性，防止费力不讨好的事儿产生。
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传统运动会
传统运动会是体育竞赛比赛的方式，新项目一般包含田赛和径赛新项目，田赛一般就是指跳远跳高等，径赛一般指短路线中长距离远距离慢跑等。传统运动会针对目前的企业来讲，挑选沒有那么多，缘故是由于传统运动会针对企业员工体质的需求非常高，并且这类高韧性健身运动并不适合用作全部职工，会让一些员工沒有参与性，因此很多的企业会挑选趣味性运动会。
游园会
游园会一般在主题活动专题会方式各种各样，会布局一些集挑战性、益智类性的游戏，制成像货摊一样，让我们可以实现欣赏和游戏感受。一般举行游园会的公司主题活动大量的是亲子互动比较多。
团建拓展
团建拓展通过发展趋势衍变，也拥有二种方式。
团建拓展学习培训
拓展训练是一种体验式学习，就大伙儿在这个流程之中一同去感受一项主题活动，再共享沟通交流，并在终运用到日常生活和工作上去，含有一定的教育意义。
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