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脸识别考勤机是识别人的头像信息，识别时不受环境、人力因素的影响。指纹考勤机要提前存入职员的指纹信息库才能出席，人员变更时要经常更新指纹信息库。人脸考勤机主要采用的是人脸识别技术，也就是利用计算机的图像处理技术能够从视频当中提取人像的几个特征点，然后利用高科技生物统计学的原理进行人像分析并建立人脸特征模板。可以消除打打卡、后期使
可见光智能考勤门禁终端
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脸识别考勤机是识别人的头像信息，识别时不受环境、人力因素的影响。指纹考勤机要提前存入职员的指纹信息库才能出席，人员变更时要经常更新指纹信息库。人脸考勤机主要采用的是人脸识别技术，也就是利用计算机的图像处理技术能够从视频当中提取人像的几个特征点，然后利用高科技生物统计学的原理进行人像分析并建立人脸特征模板。可以消除打打卡、后期使用方便、后期无成本等因素，更适合室内上班族;无须卡片，解决代打卡问题;但指纹考勤机要求人员素质好，指纹干净，抗损伤能力和稳定性有待提高。
人脸识别考勤机是采用当今国际科技领域高精技术——人脸识别技术（融合了计算机图像处理技术与生物统计学原理于一体），利用计算机图像处理技术从视频中提取人像特征点，利用生物统计学的原理进行分析并建立人脸特征模板。指纹考勤机需预先存入员工的指纹信息库，才能进行考勤，当人员变动，还要频繁更新指纹信息库。操作非常麻烦，人脸识别考勤机无需录入任何信息，即装即用。频射卡考勤机虽然不能代打卡，但由于考勤快，后期统计方便，适合工厂使用。可分为机械打卡机(机械与电子相结合)、磁性卡、IC卡、条形码、感应卡等。
人脸识别考勤机可以有效上班期间的代打卡现象。正是因为这种特性，人脸识别考勤机既具备指纹考勤机的防替打卡特性，又具备感应考勤机的优点。两者比较有以下优点：眼虹考勤机：利用人的眼睛特征识别不同的人，可以非接触的方式识别人的特征，识别速度不到1秒。是一款比较理想的考勤机，但是成本较高，所以目前在国内应用并不广泛。目前市场上考勤机主要是频射卡机和指纹，他们一个适用于工厂一个适用于公司，共同占据了考勤机市场的大部分。然而，随着科技的发展，眼虹和人脸识别将是考勤机未来的发展趋势。
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