运用PDCA工作原理,借鉴ISO9000族标准的过程方法和管理的系统方法,分析了企业质量管理体系建立与实施维护的基本要求,探讨了基于ISO9000族标准的质量管理体系建立与实施维护的基本程序,提出了质量管理体系建立与实施维护应经历的策划,实施,检查,处置4个阶段和决策,规划,分析,设计,运行,评定,改进和完善8个步骤.
传统安全方法是通过附加的安全和防护装置或系统来保护人和设备的安
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运用PDCA工作原理,借鉴ISO9000族标准的过程方法和管理的系统方法,分析了企业质量管理体系建立与实施维护的基本要求,探讨了基于ISO9000族标准的质量管理体系建立与实施维护的基本程序,提出了质量管理体系建立与实施维护应经历的策划,实施,检查,处置4个阶段和决策,规划,分析,设计,运行,评定,改进和完善8个步骤.
传统安全方法是通过附加的安全和防护装置或系统来保护人和设备的安全,本质安全方法强调从上消除或减小生产系统中的危险.本质安全理论及方法已从技术层面向系统管理方向发展.笔者简要介绍本质安全的内涵及其设计应用的基本原则.从系统综合防范风险的角度,分析了本质安全方法与传统安全方法在应用上的区别,强调在实际安全管理过程中,应当将本质安全方法与传统安全方法相结合,形成以本质安全理论为基础的综合风险管理理念.笔者将本质安全思想与PDCA管理模式融合,提出了具有可操作性的基于本质安全化的PDCA管理模式.
本文依据从基础理论研究到实际应用总结和的思路,首先分析了建筑业发展的现状、存在的问题,分析了供应链管理理论在建筑业的实际应用情况。本文探讨了建筑供应链管理体系研究的理论基础,总结了供应链管理绩效评价的方法和理论,通过对供应链相关理论及问题的研究,性地提出了建筑供应链管理体系结构,根据对建筑企业、建筑项目管理方法和管理模型的研究,
本研究提出了较科学、完整、系统的IT产业知识型员工职业生涯管理体系模型,包括四大部分(职业生涯管理策略集、职业生涯管理影响因素、职业生涯管理反馈体系、职业生涯管理支持系统),五个模块(策略集模型、影响因素模块、策略包模块、作用反馈模块、体系支撑模块),并提出了IT产业知识型员工职业生涯管理体系的三因子结构,组织与个体影响因素,以及体系内部作用机制等假设。
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