主播已经不是一个新兴职业，而是一个成熟的，值得任何年龄段人去考虑去谋求的职位。首先，招聘主播需要明确自己的目标，要明确自己要招一名什么样的主播，需要确定的条件有年龄，方向，直播风格等等。所以，如何去发掘他们是我们继续解决的问题。我们可以通过社区宣传，捆绑销售和电话销售形式等传统的营销方式去发展生活中的潜在人才，走在时代前列，引1领新的直播风潮。
让别人觉得你的姿态
网红公会加盟
主播已经不是一个新兴职业，而是一个成熟的，值得任何年龄段人去考虑去谋求的职位。首先，招聘主播需要明确自己的目标，要明确自己要招一名什么样的主播，需要确定的条件有年龄，方向，直播风格等等。所以，如何去发掘他们是我们继续解决的问题。我们可以通过社区宣传，捆绑销售和电话销售形式等传统的营销方式去发展生活中的潜在人才，走在时代前列，引1领新的直播风潮。
让别人觉得你的姿态是“可以被的”，而不是“我是皇后，诸君只有的份儿”的范儿，会让粉丝凝聚力提高很多。这是一个厌倦的新时代，没有多少人想看到那些高高在上的伟光正的形象。大家需要看到的是更接地气，更立体的“人”的形象。而“人”，肯定就是有缺点的。所以适当的暴露出缺点，通过“自我矮化”的技巧表现出来，不仅能降低距离感，更重要的是，塑造出更具象可感的魅力人格。
要更具象、更可感、更接地气的普通人形象，从而博得大家的好感。每一个群体，都有他们特定的行为习惯和思维模式，寻找和建立“大众共同点”，尽量表现得贴近他们，就能博得他们的好感。把自己打造成“战斗英雄”的形象，带领粉丝和他们共同厌恶的敌人（或是假想敌）打一场舆论战，会极大的提高度和粉丝凝聚力，同时也凸显自己的人格魅力。
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