团队拓展训练费用的特点有哪些呢，下面就让我们来具体了解一下吧。
1、投入为先：要求学员全情投入才能获得价值。
2、挑战自我：拓展训练的项目都具有一定的难度，表现在心理素质的考验上，需要学员向自己的能力极限挑战，跨越'心理极限'。
3、熔炼团队：体验团队的伟大力量，增强团队成员的责任心与参与意识，树立相互配合，相互支持的团队精神和群体合作意识。
团队拓展训练费用
团队拓展训练费用的特点有哪些呢，下面就让我们来具体了解一下吧。
1、投入为先：要求学员全情投入才能获得价值。
2、挑战自我：拓展训练的项目都具有一定的难度，表现在心理素质的考验上，需要学员向自己的能力极限挑战，跨越'心理极限'。
3、熔炼团队：体验团队的伟大力量，增强团队成员的责任心与参与意识，树立相互配合，相互支持的团队精神和群体合作意识。
4、高峰体验：在克服困难，顺利完成训练项目要求以后。/5、自我教育：培训师只会在训练前把课程的内容、目的、要求以及必要的安全注意事项向学员讲清楚。
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破冰是否成功对整个团队拓展训练费用培训是否能达到预期效果到到至关重要。但破冰不能局限在做一个破冰项目没可以啦。那么在团队拓展训练费用中破冰有什么含义呢？
破冰应该包括三层含义：
（一）参训学员之间的关系解冻，团队的氛围、团队成员之间的关系达到一种融洽的状态。
（二）参训学员对拓展训练本身的认识由不了解、有偏见、不重视通过成功的破冰达到一种正确对待拓展训练的心理状态。
（三）参训学员与拓展教练之间的关系由不认识、不信任、不放心甚至不接受（心理上）通过破冰对教练产生正确的看法，认可教练，接受教练。
因此，破冰不只是做一两种破冰活动这么简单的事，如果是两天一夜的训练，有效的破冰一般在头的半天，即通过一段时间的磨合和接触，逐渐产生兴趣和依赖感！
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团队拓展训练费用中坐地起身如何做到呢？下面就让小编来给大家介绍一下。
配合的越默契，效率越高。
一个人不借力是无法从地面起身的，多个人一起玩的话，就要在同一个时间共同用力才能起身。
技巧如下：几个人（两人或两人以上）背对背的坐在地上，必须是屁股贴地的坐下，然后，相互间挽着胳膊，一起站起来。
围成圈，背对背坐在地上。然后，四人手 '桥' 手，一同站起来。人数越多，难度越大。
这时候背部就是无法着力的，这时就要靠两边人的胳膊共同发力来达到起身的效果，配合度越高，越容易成功。
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