团建是什么？
从客观意义上来讲团队建设是指为了实现团队绩效及产出很大化而进行的一系列结构设计及人员激励等团队优化行为。
而结合当下各个团建公司的形势来讲，团建能让员工得到进一步的交流与沟通，能看到彼此间除了工作以外的另一面，产生除同事之外的另一种情感联结。
公司规模越大，就越需要团建。
如何进行一场高质量的团建呢？
首先，团建的主要人员是我们公司内的员工，所以我们
公司团建
团建是什么？
从客观意义上来讲团队建设是指为了实现团队绩效及产出很大化而进行的一系列结构设计及人员激励等团队优化行为。
而结合当下各个团建公司的形势来讲，团建能让员工得到进一步的交流与沟通，能看到彼此间除了工作以外的另一面，产生除同事之外的另一种情感联结。
公司规模越大，就越需要团建。
如何进行一场高质量的团建呢？
首先，团建的主要人员是我们公司内的员工，所以我们一定要先征求员工的建议，一个活动不可能让全部的人都满意，但是至少要让大多数人满意。
在团建之前可以对员工进行简单的调研，征求团建的意见，或者从员工的兴趣和需求方面入手，按照员工的想法来定制团建的内容，也可以定制几个方案，让员工投选出心仪的方案，这样就大大提升了员工对于此次团建的满意度。
其次要选择好团建的频率和时间，一般来说，一个季度团建一次是比较合适的频率。但是在团队发展中的几个关键时间节点，都能做一次团建。
公司
团建玩什么？吃吃喝喝、聚会唱K、烧烤野炊等虽然也不错，但是玩过几次后难免就变得乏味，这也是为什么很多员工越来越反感团建活动的原因之一。不过别担心，翼今天就给大家推荐新鲜刺激的团建活动玩法，相信可以帮助你做出一份让老板眼亮的团建方案。
1、趣味玩法一：悬崖速降
一项非常刺激的团建活动，队员们需要在教练的指导下，穿戴好各种护具，从崖顶一跃而下，靠自己的力量降落到崖底。
困难的是从崖顶迈出一步，只要勇敢的跨出这一步，你就一定会成功！虽然体验后腿都软了，但非常刺激，能给员工一次难忘的团建体验。
2、趣味玩法二：蹦床
蹦床运动是奥运会比赛项目之一，是一种新型的游乐运动形式，可以让大家尽情释放压力，蹦起来！
或许你已经打卡过很多次蹦床，但团建形式的蹦床一定可以给你奇妙的新体验。
一个企业的团建文化该怎么做，员工才有凝聚力？
关于团队建设，我在跟很多老板聊天的过程中发现，很多人把
团建误解为等于旅游等于福利，其实不对的。
旅游是旅游，团队建设就是团队建设，因为团队建设是带有目的的，而旅游是不带有目的的，旅游就是纯粹让大家放松一下，所以在做团建和做旅游这两个东西，到底有什么区别呢？ 很简单，为什么做团建？
我们说做团建是为了让团队更加的融合，彼此更加了解然后凝聚力更强，那大部分公司都知道这是团建目的，但是怎么做呢，我的做法也很简单，因为当时创业没有太多的经费，我做的是城市生存挑战，首先讲一讲城市生存挑战是什么东西吧，就是我会找很多点，比如说市民广场、市民中心。每个点会让他们做一个任务，完成这个任务才能到下一个点去，并且完成终点任务的时候，那个团队是一名的，这种做法非常好的点在于，它所有东西是非常真实的，它不是去一个军事基地搞什么跳、跨、高空抓杆，这些东西都太无聊了，，你要真实把它放到真实场景里面去，当他面对真实东西的时候这才是真实的.
（作者： 来源：）
