法律知识：拖欠工资多久才算韦法？
疫情之下很多公司可能面临着资金短缺的问题，资金短缺直接会影响公司的运转，有的公司尤其是私企，会把资金拿来用于公司的运转，而员工的工资却是一拖再拖，遇到这种情况劳动者可以向劳动局投诉，但是拖欠工资多久才算韦法？在投诉之前也要搞清楚，不然公司拖欠的时间很短的话劳动局可能是不会受理的。
拖欠工资多久才算韦法？
用人单位支付劳动者工资
劳动法律咨询
法律知识：拖欠工资多久才算韦法？
疫情之下很多公司可能面临着资金短缺的问题，资金短缺直接会影响公司的运转，有的公司尤其是私企，会把资金拿来用于公司的运转，而员工的工资却是一拖再拖，遇到这种情况劳动者可以向劳动局投诉，但是拖欠工资多久才算韦法？在投诉之前也要搞清楚，不然公司拖欠的时间很短的话劳动局可能是不会受理的。
拖欠工资多久才算韦法？
用人单位支付劳动者工资是合理合法的，用人单位不得无故拖欠或者克扣劳动者工资，如果公司在自然月结束的30天内，甚至超过30天没有给员工结算工资的，员工是可以依法投诉的，如果投诉无门可以直接申请劳动仲裁。
法律知识：房产中介应当承担的法律责任有哪些
1、须提供与所订立的合同关联的真实情况的责任
房产中介提供的服务包括咨询和居间这两种服务，其中居间合同是居间人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同的媒介服务，委托人支付报酬的合同。
2、若提供假情况或故意隐瞒重要事实须赔偿
房产中介须提供给房屋承认真实的房屋情况，并满足承租方的特别要求，但因出租方提供的信息有误或有欺诈行为，应由房产中介机构向承租方赔偿相应的损失。
3、若中介机构职员的过错给承租方造成损失的情况
中介公司的职员因过错给承租方造成了损失，承租方可以找中介公司承担责任。中介公司作为雇主，不得以职员个人责任为由推脱，中介公司自然也不能声称已将该职员开除而推卸责任。
法律知识：房屋的租赁在我们年轻人的日常生活中是很常见的，房屋租赁肯定会涉及到签租赁合同，签租赁合同就要规定违约责任以及违约金额，那么房屋租赁合同违约金是如何规定的？
根据我国有关法律的规定，如发生违反房屋租赁合同的情况，如有约定要做某事，应按合同中的约定支付违约金；没有约定的，按照实际损失赔偿。
合同违约金约定的上限是多少
违约金可分为法定违约金与商定违约金。法定违约金是指由法律明文规则了适用情形、比例或者金额的违约金。商定违约金是指合同双方当事人在签署合同时自行商定适用情形、比例或者金额的违约金。
假如合同中没有规定违约金的条款，法律也未规定违约金比例或者数额的，但只需由于违约形成了对方的损失，违约方就应向对方支付赔偿金。该赔偿金的数额，应当依照对方遭受的实践损失来确定。当事人能够商定一方违约时应当依据违约状况向对方支付一定数额的违约金，也能够商定因违约产生的损失赔偿额的计算办法。
因而违约金的上限应该依据损失水平来预算。普通来说合同违约金上限是不超越实践损失的30%。但是假如过高或者过低是可以请求法院给予减少或者增加的。
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