劳务输出和地区主要在亚洲，输出的劳务量约占世界劳务输出总量的60%，主要有印度、巴基斯坦、斯里兰卡、孟加拉国、泰国、、南朝鲜等。组建劳务派遣企业是对年龄较大，有一定就业能力或对企业依赖性较强的下岗职工提供的一种较稳妥的促进就业措施。劳务输出人员中，工人（主要是技术工人）占70%，技术和管理人员占30%。自80年代以来开始国际劳务输出，但迄今输出量甚少，且大多是劳动密
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劳务输出和地区主要在亚洲，输出的劳务量约占世界劳务输出总量的60%，主要有印度、巴基斯坦、斯里兰卡、孟加拉国、泰国、、南朝鲜等。组建劳务派遣企业是对年龄较大，有一定就业能力或对企业依赖性较强的下岗职工提供的一种较稳妥的促进就业措施。劳务输出人员中，工人（主要是技术工人）占70%，技术和管理人员占30%。自80年代以来开始国际劳务输出，但迄今输出量甚少，且大多是劳动密集型行业的劳务（建房、筑路等）。
我国的对外劳务合作有着悠久的历史，早可以上溯到秦汉时期。四、雇主赁批件与劳务公司签订合同，劳务公司凭批件及合同报北京国外经济合作司申请输澳批文。我国近代的劳务输出，(1840年)之后即有雏形。19世纪中叶，北美、澳洲大陆发现了金矿，由于黑奴买卖已经停止，加之当时的清把移居海外的人当作“”、“弃民”对待，采取不予保护的政策，殖民者便趁机通过利诱、强拉等不法手段，掳掠了大量劳动力，即“华工”。这是我国近代劳务输出的开端。
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