有针对性地举办培训班,提高业务人员的法律意识和风险防范意识
企业经营活动中,时时刻刻都需要签订各类合同,法律顾问不可能事必亲躬,草拟、审查、修改每一份合同,尤其是那些临时商议的补充条款、补充合同。现在接手的一个案件正在上诉,甲方购买乙方钢材,欠乙方货款38万余元,后在商议还款过程中,甲方业务员自作主张,签署了每天每万元支付500元的违约金的条款,结果对方起诉,一审除返还本
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有针对性地举办培训班,提高业务人员的
法律意识和风险防范意识
企业经营活动中,时时刻刻都需要签订各类合同,法律顾问不可能事必亲躬,草拟、审查、修改每一份合同,尤其是那些临时商议的补充条款、补充合同。现在接手的一个案件正在上诉,甲方购买乙方钢材,欠乙方货款38万余元,后在商议还款过程中,甲方业务员自作主张,签署了每天每万元支付500元的违约金的条款,结果对方起诉,一审除返还本金38万余元之外,又判令甲方另行支付违约金25万元,二审才接手此案,二审结果不得而知,但甲方正处于一种非常被动的境况却是显而易见的。由此可见,帮助顾问单位提高业务人员的法律意识,也是法律顾问的一项重要工作。
法律咨询顾问为创业公司理顺公司管理制度尤其是劳动和知识产权归属制度
规范的劳动制度是公司管理和永续经营的基础,包括劳动合同、符合劳动法律程序要求的内部规章制度、保密协议、知识产权归属协议、竞业限制协议等。
的劳动法律对雇主其实相当不利,除了好的HR,公司也需要经验丰富的外部律师帮公司建立劳动管理体系。每一个公司都会招聘、辞退、解雇员工,如果没有规范的劳动制度,企业在劳动关系处理总是处于被动或者劣势时,创业者一定会苦恼。
保密协议、知识产权归属协议主要是为公司保护知识产权,保护公司商业秘密的。竞业限制协议则是防止大公司挖人的。因为大公司,尤其上市公司经营的合规性要求高,不会为了一个人坏了规矩,如果收到律师函,他们一般不用采用被挖的人。
法律知识:把人撞了多久才负责任
跟时间无关。交通事故追究责任有两个条件,法律咨询热线,一是要承担主要责任或者全部责任,二是受害人属于来伤或者死。
1、死一人或者伤三人以上,负事故全部或者主要责任的;
2、死三人以上,负事故同等责任的;
3、造成公共财产或者他人财产直接损失,法律咨询热线,负事故全部或者主要责任,无能力赔偿数额在三十万元以上的。
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