体检报告
体检报告中提到的“复查”、“定期检查”等术语，一定要认真对待。“复查”通常是某一项检查指标此次出现异常，可能与检查前饮食等因素有关，应在一周内进行第二次检查。“定期复查”是指体检的结果已有结论，需要3个月、半年或一年检查一次，观察其变化；“进一步检查”是指在体检中发现问题又不能确诊，这样就会建议你进一步检查，需到医院专科，主要是明确诊断。特殊异常结果在1短时间内
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体检报告
体检报告中提到的“复查”、“定期检查”等术语，一定要认真对待。“复查”通常是某一项检查指标此次出现异常，可能与检查前饮食等因素有关，应在一周内进行第二次检查。“定期复查”是指体检的结果已有结论，需要3个月、半年或一年检查一次，观察其变化；“进一步检查”是指在体检中发现问题又不能确诊，这样就会建议你进一步检查，需到医院专科，主要是明确诊断。特殊异常结果在1短时间内通知，需要尽快就1诊，此时，千万不要耽误时间，应立即到医院就医。
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职业健康检查
诊断为职业病的劳动者，调离有职业危害因素的岗位，离岗还需要做离岗体检吗？
不需要。劳动者被诊断为职业病的，需要调离原岗位，不能从事有已患职业病相关的职业病危害因素的工作。如调离后从事的工作岗位没有职业病危害，不需要进行离岗体检；如有已诊断的职业病无关的其他职业病危害因素存在，需要进行职业健康检查。
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设计原则
健康体检中心在整个初期建设中，要遵循一体化设计的原则。也就是说根据用户实际情况，经过实地考察量身定制，帮助客户组建健康体检中心进而向健康管理中心方向发展。一体化设计服务分为几个流程：实地考察、客户访谈、规划概要设计、规划详细设计、规划分布实施、规划检验等。在这个流程中，要采取国际化的质量管理思想，做到所有环节把控，保证客户的利益，降低客户的投资风险。
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